好惨，低薪又高龄是工友长期以来的状况，而且好几十年了。
没有技术性，做二十年也没有专业性，早期常常被拿来当作酬庸的职位。
薪水顶天就是本薪15855+专业15100扣劳健保，实领29k左右。
然后你今天跟我说要让他们薪水破30k，有任何意义吗？
而且年龄几乎都已经偏高，逼进退休的水准了，你给他们加薪根本不用一两年他们也会退
休了。
像我家最近那个学校的工友，校长直接坦白说他已经不敢再叫他做什么事，特别是需要爬
高窜低的工作，一个闪失摔下来谁赔得起。
所以平常做些什么？浇浇花啦送送公文啦，值班打瞌睡啦。 说实在的这样子的人我给他2
0k都嫌多，政府长期养这种人真的是做功德

年老有体力限制，可能智慧能力也会下降，这是正常的，所以中年失业是一个议题。

那你一定不知道校护的薪水跟工作内容，厂厂

大多数工友真的22k都嫌多

工友早遇缺不补了，所以公务机关当成宝，至少可以浇花丢垃圾之类的