以社会的基本道理来看
一间公司找人来面试，想找到适合的人让公司更好
人家舟车劳顿，可能为了这个面试做了很多准备
有时后还要作题目考试，有时候还要二次三次面试
车马费（我朋友去硅谷面试有领过）不给就算了
把人力（心力）当免洗的，把失业的当流浪狗
不录取也不去通知，让人空等，
可能为了等而要推掉几个机会
换个角度想，打电话或email通知不录取很难？
有多难？
而且在台湾大家竟然都习以为常
难道是只有我觉得不录取该通知吗？

人才数据库不就是通知了

通常会发个感谢卡啦

台湾是找奴工 不要要求太多

鬼岛老板日常

我也觉得该通知 反正这时是看那间公司会不会做人

之前也跟家人抱怨过，还被骂说没有想工作热忱，应该要自己去问

没听过无声卡?

日本公司不录取还会送自家产品连行销都不会啊

没录取要等个刁 罪该做的是禁止面议跟付车马费啦一堆王八公司 待遇死不讲到了死猪价还呛应征者科系经历

人资，您优秀的资料已入本公司人才数据库...balabala，