最近公司在征才,要找一个营运主管,当然要找高阶主管,薪水当然都会开高一点,每月
差不多都可以超过10万,这么高薪的工作想当然会有一大堆人来投履历,其中就发现有不
少可能没撒泡尿照过自己的人,没工作经验的也来投,不知道这家伙是失业到走投无路所
以乱投还怎样,一般认知都会想说高阶主管职缺,想必都要用社会经验丰富的人,才能胜
任,一个连工作经验都没有的小屁孩是来投三洨的啦?还有那种学历才高中毕业的,现在
出去随便抓人,都可以抓到大学毕业的,一个才高中毕业的来投营运主管,连面试机会都
比0.87%还要低,不知道做这种多余的事做什么,当然我不是歧是高中毕业的人,但我认识
学历高中毕业的朋友,他们主要是做工人那些的,薪水也是蛮高的,只是觉得一个才高中
毕业的想来做这种营运主管缺,就觉得这家伙该多读点书,多认清自己的能力,不然应征
的一堆大学毕业,也有研究所毕业的,高中毕业的是来凑什么热闹?有没有乱投履历的都
是哪种低能智障的八卦?