Re: [新闻] “学生实习”该不该给薪?她霸气向乡民

楼主: circlelee (三项)   2018-03-09 08:21:51
实习当然没有薪水
还得了,教你东西还得付你钱
这样那家公司敢开实习缺
如此一来学生学不到东西,将来竞争力更差了
所以实习绝对不能要求公司要给薪水
这样会脱垮公司的营运方针,造成公司的亏损
伤害到公司 是绝对不可以的事情
学生在就学阶段就应该先存好钱,抱着钱去肯求大公司让你实习
付公司钱 这样的话 才真正能学到更多东西
将来也才能有竞争力,出人头天。
先不求公司给我钱,先问自己能给公司什么
这才是对的心态!
作者: a0980637149 (池里一条鱼)   2018-03-09 08:22:00
五楼给人肛还要人家给他钱
作者: zzzz8931 (肥宅)   2018-03-09 08:23:00
作者: fujioqq (土地公爷爷救我)   2018-03-09 08:23:00
反串小天王 赞
作者: rr78 (rr78)   2018-03-09 08:24:00
原来实习就是搬货
作者: sf7877 (猜猜我是谁 ? ^o^)   2018-03-09 08:27:00
问题是要有教,不是当免费打杂
作者: DDxMM (停不下来)   2018-03-09 08:28:00
教你打杂,倒水,扫地
作者: psy792 (七逃郎)   2018-03-09 08:29:00
实习给薪还是有点扯住宿伙食补贴差不多
作者: cwind07 (恐龙时代)   2018-03-09 08:40:00
不是反串,实习只有短期,人家还要临时清个空位来给你企业多一事不如少一事,你可以自己去找公司,说你要实习一两个月还要钱,看有没人理你
作者: apps9661509 (Freedom锋)   2018-03-09 08:49:00
重点是很多公司都会用实习生来填正职缺懂吗?然后薪水可以压低生产还是不变
作者: zero2768 (飞飞)   2018-03-09 08:52:00
说穿了就是老板公司心里明白自己就是烂,想当作投资培育也行不通,因为实习生根本不想留,你没有能力提升育才留才的比例当然不敢给
作者: sinxmin (黑眼圈)   2018-03-09 09:08:00
难道正职就没有在学习吗,那为何正职有薪水我认为只要有帮到忙都该给薪水
作者: Irelia56 (伊瑞56)   2018-03-09 09:40:00
反串更该嘘干

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