※ 引述《suckabian (变更好)》之铭言：
: ※ 引述《access (office)》之铭言：
: : 文末，这名公务员强调，公务员福利确实比不上劳工，如果问题出在劳工的雇主不守法
: ，
: : 劳工可以去检举要求改善，而不是拿来当借口。（即时新闻中心／综合报导）
: : 4.完整新闻连结 (或短网址):
: : https://tw.appledaily.com/new/realtime/20151008/707431/
: : 5.备注:
: : 所以身在劳动部的这位公务人员，可以说说劳动部为劳工做了哪些事情吗?
你比一大堆其实都没太大意义 比的都不是同等条件的
现在年轻公务员不乏台青椒成政 下省其他国立大学..
这些人去业界就算不能进外商 百大 好歹也有个500大企业吧?
你自己去问一下这些年轻公务员同学在私部门做的
哪个领22K?哪个是你说的什么低报薪水?不给生育补助?
多的是干两三年就年薪百万的 薪资福利比公部门好的
好啦我知道又有人要放大绝了 那干嘛不去?
第一 不是说哪个好就一定要去那个 人生可以这样一直转来转去转几次?当在玩大富翁?
头都洗了 考上公务员平均也要个两三年吧 说走就走?不是每个人都可以这样玩
第二 今天公务员性质跟劳工本来就是极类似的 针对不公平的待遇本来就应该提出来检讨
而不是视而不见反过来指责公务员 这就是传说中的解决提出问题的人?
第三 不可否认私部门(前500大)待遇比公部门好的同时 通常压力也比较大
但有些人就是想要把重心放在家庭 难道想把重心放在家庭
待在公部门就活该要被牺牲这些权益?
如果今天你可以因为理盲滥情就把不对的事情说成对的 有一天你也会遇到别人这样对你
相信我 这世界在这部分真的是很公平的..