比较奇怪的是
老人家好手好脚，还能到回收场挖资源回收物
为什么不到工厂工作？
台湾可是到处都在闹缺工啊
http://www.chinatimes.com/newspapers/20180124000634-260107
劳动力不足，连老板都变劳板了
难道又是一个吃不了苦的台湾人？

我是工厂老板的话也不会hire老人

捡拾回收物跟 连结中的工作量差很多吧

应该是老人家不愿意做吧

老人怕吃苦，只想作轻松的工作

就跟一般企业不会想雇用老人是一样的道理体力粉差 毛病又多

订最低工资，害这些老弱残直接失业，白痴政策

靠北啊 你会雇用74岁老人挑砖吗

现在工厂都自动化了，作业员很轻松，年轻人不愿意做，老人也是

不用打卡啊拾荒可以自己决定上下班时间,想放假就放假,不用被老板念

你以为每个人都住彰滨工业区附近???

作业员要打卡要被主管嘴,请个假也麻烦

原谅我讲粗话 但是雇用老人的风险比产值高 不值得冒险

这种老人每月领个5-8千就很满足了,在工厂做做胜任的低劳动工作,结果智障政府订2万多的最低工资,老人只好去马路上当乞丐拾荒了

很多国家是要研议放宽退休年龄啊 重点是缺工的工作跟老人的能力要互相适合啊

不是齁 这种老人什么都不会你敢用？

同样花政府规定最低工资，大家都嘛请年轻人最低工资其实就是淘汰低端人口的手段欧美将低阶工作都外移到其他国家，让低端人口流浪这是因为最低工资导致的北七政策

美国Walmart一堆老人员工，也是美金8美金、10美金的时薪。没竞争最低薪资也给不出，就不要在那学人做生意

只能领打工的薪水 根本不可能正职好像多佛心一样 笑死人所谓的竞争就是淘汰低端人口的手段

？

没竞争力就该死 不就是你们这些觉青的屁话结果死的都是低端人口 根本北七觉青然后还会在那边自喜自己做了多大的好事救了多少人老板为了能达到竞争力 要砍掉多少没竞争力的低端劳工为了达到最低薪资 要砍掉没办法达到最低生产价值的人

笑死 所以没最低是领多少