: 另徐国勇表示，若企业完全遵守《劳基法》修正草案，两班制、三班制等轮班劳工适用第
: 34条，徐国勇说，在前一周结束和下一周开始之际，上班时间更换的衔接点，可以弹性适
: 用轮班间隔松绑为8小时，但不得小于8小时，相信不会产生“过劳”的状况。
: (工商时报)
之前那一大串都是癈话啦，
大家看看两班制，三班制等轮班劳工适用34条才是重点。
补这句话的重点，根本就是在帮现行各大上市柜设备大厂解套丫。
扯什么铁路公共汽车或是游览车驾驶都是假的，直接帮各大厂省人事成本就早说。
你三班制的人，先轮了一个大夜之后，隔8小时多一些，
就直接接一个晚班（还不算上交接班的时间）。
再算上下班的时间，确定可以休到超过八小时吗！
然后再算上每个人要调整生理时钟的时间，确定不会有过劳的状况！