青贫世代“薪”情差？ 调查：薪资28K爬到40K要9年
https://www.ettoday.net/news/20171205/1066610.htm
东森
生活中心／综合报导
人力银行今（5）日公布调查数据，发现一般上班族要用9年时间，才能从第一份工作平均
薪资28168元，提升到40560元，薪资成长44％，经过职场的洗礼与淬练，慢慢朝向理想薪
资前进，多数上班族满足现况。调查样本为年资平均8.6年的1248位上班族，自评对现职
工作的满意度，满意的比例高于不满意近9个百分点。
更进一步谈到最想改变的现况，以“起薪不够高”（48.4%）为首，其次则是“希望每年
固定调薪”（47.4%）、及“没有足够的发挥舞台”（24.7%）。此调查结果说明，上班族
认为自己表现不差，应可获得更高的报酬，与企业主在起薪方面呈现落差。
也有不少人面对低薪环境，选择靠自己打拼、创业“当老板”，期望提升自我薪资。根据
人力银行针对40岁以下求职者进行调查，发现有高达7成5的青年有意或已经创业，而各年
龄层当中，21～25岁的年轻族群，具有创业魂的比例更是高达7成8，高于其他年龄层。
1111创业加盟网调查，40岁以下青年有高达7成5有意或是已经开始创业。其中，创业之前
每个月平均月收入仅3万7575元，而创业后有将近3成4的创业者，净利在5～10万元之间，
平均个人净利来到5万9298元。不过也有3.6%创业坦言，自己曾创业，但最终仍以失败收
场。
据统计，创业的主要原因，分别为“低薪困境”（35.6%）、“创业内容为个人嗜好、兴
趣”（29.4%)）、以及“自我实现、圆梦”（22.5%）。