※ 引述《miq (nothing here)》之铭言：
: 1.媒体来源:苹果日报
: 2.完整新闻标题:Google并宏达电代工部门 只要研发不要主管
: 3.完整新闻内文:
: 2017年09月21日00:20
: 宏达电（2498）昨晚宣布因有重大事项宣布，将于今天首度停牌。知情人士透露，Google
: 早已进驻宏达电新店总部，今将宣布手机委外代工部门（Original Design Manufacturer
: ，ODM）出售，原宏达电约百名的研发工程师将划分至新店总部的Google团队，相关交易金
: 额达上百亿元台币，而“hTC”品牌仍会并存。
: 消息人士指出，宏达电应会先资遣员工，相关员工将与Google签约两年，Google已采一对
: 一面试方式进行，不收管理阶层，只要研发人员。
: 这次的合作是将部分宏达电手机研发团队编制至Google 旗下，Google将不用花太多资源在
: 硬件上费心。（陈俐妏／台北报导）
: 4.完整新闻连结 (或短网址):
: http://www.appledaily.com.tw/realtimenews/article/finance/20170921/1207821/
: 5.备注:
: 两年约 之后呢
美帝的企业果然看得清楚，就P和C没看到，不过C把P踢掉以后应该就一心求售，想说烂摊
给接手企业解决吧，这次只出售HW，没出售的业务不知道会不会找时间处理，不清一下可
能又持续走老路。
小弟几年前有去面试过新店红茶店，其实内部很艺术真的蛮漂亮的，我去面试两个部门，
每个都要三四面，想说晨星面试一天就解决了，红茶店还真是谨慎。
一面二面都算不错，两位RD帮忙面试，过几天后三面应该是一位中阶主管、人也很客气，
三面后主管表示静候通知，再过几天终于轮到更上头的主管，我忘了头衔，记得位阶算蛮
高的(三面主管有说)。一进会议室就让我先自介讲论文之类的，然后讲到一半就打断我的
谈话开始批评我的经历和论文，我的论文很冷门，是某错误更正码算法，这种错误更正
码只有理论没有业界应用，整个下午就在批评与我的陪笑中渡过。这位主管有个很特别的
行为，就是他讲完一段评语会看着你一分钟不说话，面试时眼睛移开就输了，所以我就跟
他深情对看好几回合，讲话时也跟内线高手建铭一样用鼻孔看人，有种不可一世的感觉。
当时的股价是180几吧，所以我全部面完以后实在不懂这家公司从一千多掉到180到底在秋
什么，中阶主管以下很不错，但高阶主管的问题从来没有人出来处理，放不开以前的光环
继续自傲，RD拼命干、中阶主管像利根川一样应付所有人，最上面的大头整天喊走着瞧，
能活到现在我都觉得是以前老本太厚了。