1.媒体来源:
TVBS
2.完整新闻标题:
企业最爱新鲜人 积极主动认真负责
3.完整新闻内文:
劳动部今天表示，根据最新调查有高达97%的企业愿意聘雇职场新鲜人，企业最爱的新鲜
人必须具备主动积极、认真负责2大特质，最忌讳的是工作态度敷衍了事。
近期越来越多职场新鲜人踏入职场，劳动部劳动力发展署台湾就业通5月做“2017新鲜人
职场竞争力大调查”。
根据调查显示，企业对于新鲜人工作表现打分数，以“7分”占比最高(28.17%)，其次
为“6分”(27.18%)及“5分”(24.36%)，若是换算成算术平均数，新鲜人工作表现的平均
分数为6.08分。
至于给予工作表现打7分(含)以下的企业，有高达5成以上的企业认为新鲜人需改进的是
“工作态度敷衍了事”，其次为“有问题不主动反应”、“学习态度差、被动懒散”，
显示新鲜人散漫不积极的工作态度最让企业感到头痛。
台湾就业通指出，企业喜爱的新鲜人特质部分，有64%的企业认为需要“主动积极，
乐于付出”，其次是“工作认真负责，吃苦耐劳”、“善于表达，会沟通”。
台湾就业通表示，调查显示主动积极绝对是新鲜人应具备的基本工作态度。而责任感也
是主管观察新鲜人的重要指标，要避免推卸责任、不能吃苦的既有印象。
台湾就业通建议新鲜人，只要凡事多听、多问、多看、多做及少批评，秉持虚心学习的
精神，对于主管交办的工作尽力完成，不半途而废、不逃避责任，这样才能承接更重
要的任务，进一步在职场学习成长。
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