※ 引述《wyvernlee (废死不可!)》之铭言：
: 1.媒体来源:
: 奇摩
: 2.完整新闻标题:
: 台湾少子化很严重 林全指出四原因
: 3.完整新闻内文:
: 前瞻基础建设条例增列少子化、食安及人才培育等项目后，有网友批评，政府编的经费
: 太少，如何解决少子化问题？行政院长林全坦承，台湾少子化问题确实比欧洲有些国家
: 还严重，并指出四个原因造成台湾少子化：低薪、高房价、小孩托育问题及小孩教育问
: 题，林全表示，政府正研拟把托育的补贴金额再加一倍。
: 林全今（11）日第一次网络媒体专访，亲上Yahoo TV直播节目“彭博士观风向”接受彭
: 启明专访时，对于收看直播节目的网友提问少子化问题，点出台湾少子化的原因主要有
: 上述四项。
: 林全指出，低薪跟高房价造成年轻人经济负担太大而晚婚，很多人到了三十几算才结婚
: ，等到35岁过后想生育的意愿自然就降低了；至于高房价的问题，政府正透过社会住宅
: 跟公共住宅尽量解决。
: 值得注意的是，林全表示，政府正研拟把托育的补贴金额再加一倍，同时规画导入社区
: 的公共托育，若能把这件事情做好，应该可以解决一部份托育问题。目前政府已把少子
: 化当成国安危机，尽量将每个环节做好。
: 有网友问到台湾人才流失问题，林全回应，台湾有结构性问题，低薪来自于全球化的影
: 响，务实作法要让产业升级，并创造内需市场，台湾要发展在地经济、在地文化，把附
: 加价值提高。
: 林全说，这调整不是一时间可以做到，但从另一角度观察，台湾的所得除上物价等于实
: 质购买力，排名全世界十几名，比英国还好。但现在人才找工作比较得是薪水，不是比
: 较物价，哪边薪水给得高去哪边，所以人才外移。
: 政府能做的就是尽量把市场开放，让人才进来，让有知识、有技术的白领进来，给我国
: 年轻人有更高的视野学习，提升人才知识及实力。
: 4.完整新闻连结 (或短网址):
: http://tinyurl.com/yau3nb6c
: 5.备注:
: 木栓归类出四个原因，我可以再简化成一个：政府无能。
问题点出来了，但重点是怎么做
低薪：
这是台湾目前整体环境的问题
每个公司应征的时候都说面议
当面讲又发现只有22k
结果还是会吹的满口干话，说自己公司未来多好多好
结果进去了才发现，公司有照劳基法就好
不是说每个人刚开始一定起薪就要开五万六万
但至少在公开网站应征时可以直接写上薪资集距
而且不是虎烂的
再来就是严格的落实劳基法，并加重罚则
而非劳基法摆在那，大家却只是看看而已
或是即便被罚，也只是重罚两万
这些明明就是政府可以做的事，为什么不提？
高房价：
公共住宅、社会住宅或许可以稍微减缓房价的上升
但不是主要手段
政府能做的是提高利率，或是对囤房的人课高额税金
但政府敢真正的大力打房吗？
我想不敢，所以现在只是在等房地产这颗泡泡什么时候破掉而已
小孩托育问题：
我想这还是跟前两点有关
当一个人的薪资就可以负担的时候，还需要担心托育吗
或是当两个人的薪资负担下来还有一定余额可以请保姆，还会有问题吗？
小孩教育问题：
这问题大概不算是最主要的原因
但是，台湾教育的确很多方面需要改进
总结：
台湾人为什么越来越不敢生小孩？
很简单
因为没钱
因为没钱
因为没钱
要怎么让人愿意生小孩？
让人民有点钱
让人民有点钱
让人民有点钱
我想政府不会不知道这些事
只是问题在于，肯不肯做
或是愿意下多大决心去做而已