楼主:
kent (老肥宅)
2017-04-25 11:30:39※ 引述《hivgay56 (56)》之铭言：
: http://health.ettoday.net/news/910696
: 受歧视？爱滋病患求职...逾5成企业担心传染不想录用
: 记者赵于婷／台北报导
: 你排斥爱滋病吗？社团法人台湾露德协会今（24）日公布与518人力银行合作之“全台中
: 小企业爱滋职场友善认知大调查”，请各中小企业业主及人资主管进行填答。结果发现，
: 有55%企业表示会担心传染给同仁或引起恐慌而拒绝录用，甚至部分企业表示必须要事先
: 告知同仁，才会考虑是否录用“帕斯提（POSITIVE音译=HIV POSITIVE=爱滋感染者）”。
: 台湾露德协会秘书长徐森杰表示，不少民众早已知道“爱滋不会经由日常肢体接触而感染
: ”，但仍有近26%受访者担心“与帕斯堤进行牵手、搭肩或是拥抱等普通肢体接触”有感
: 染风险，43%担心帕斯堤在身旁打喷嚏或是咳嗽有传染疑虑。另外，也有38%受访者对于“
: 与帕斯堤一同用餐”表示担忧感染，51%担心“与帕斯堤共用马桶”会有传染风险。
理性勿战，
今天要是某员工罹患ADSL被揭露，全公司都知道了，严重影响其他人上班情绪
和工作表现，眼看公司营运效能被拖累、军心涣散，
老板无可奈何之下，选择资遣这个患者，这算歧视并违法吗？老板该受谴责吗？
或者，餐饮服务业，某员工罹患ADSL同样被揭露，顾客口耳相传，都表示不愿意
购买食用被该员工接触到的餐点，眼见业绩直直滑落，甚至收到房东驱离的警告，
老板无可奈何之下，选择资遣该员，这算歧视并违法吗？老板该受谴责吗？
作者:
Newtype (你快乐所以我快乐)
2017-04-25 11:31:00转型只收某族群跟得病的友善但不会爆炸的彩虹餐厅阿
作者:
x747 (skate)
2017-04-25 11:33:00爱肛得爱滋还要别人别歧视，领爱滋费用那么爽
作者:
kinki999 (QQk(廢文被劣文ä¸))
2017-04-25 11:33:00这是一种经营策略而已，员工会影响管他无爱滋照不录取啊难道，学店就会出来喊，因为是学店所以被歧视吗？
作者:
ioupoiu (他妈的恶心甲)
2017-04-25 11:36:00餐饮业用ADSL员工绝对抵制
作者:
Muscovy (三分熟的闹钟)
2017-04-25 11:36:00两件都违法, 不过只有笨老板才会这么粗鲁... O_o
作者: keric7 (班六六，六六班。) 2017-04-25 11:37:00
除非该公司的业务需要跟同事做爱，不然怎么可能感染...
作者:
f124 (....)
2017-04-25 11:42:00一般人看到这些人只会不敢靠近而已 讲都很会讲啦
作者:
ZNDL (颓废之风)
2017-04-25 11:42:00你不要恐慌一些不会发生的事不就好了 人家得爱滋为什么是你心情低落？
作者: delegate 2017-04-25 11:45:00
推 除非该公司的业务是要跟同事做爱 不然怎么会传染这句讲的太好了