[FB] 怎么办!:反对“变形工时”

楼主: Pietro (☞金肃πετροσ)   2017-03-23 14:57:42
FB卦点说明:(正体中文 20 个字)
有四十种行业能经由变形工时而产生连续24天工作日的结果
台湾劳动党对此表达反对
可是就算是所谓的24日连作 也是要其中4周的休息日排作加班日才能成行
所以说文中说的连续24日没有加班费是不合乎法条的
应该是与更早的议题所说的“连续12天工作没有加班费”搞混了
还有所谓的蔡英文告诉资方可以搞24天工作日也是刻意带风向
原本是蔡英文在说明新制限制雇员工时下企业若要排班还是可以利用原有变形工时作调整
http://news.ltn.com.tw/news/focus/paper/1087073
《变形工时 总统:企业可弹性排班》
然后空心菜说完后就被人找出破绽
原来若是搞到紧绷是有可能变成24日连作的
因此不是蔡英文主动提示可以连作24日
还有这24日是在一例一休前就有的东西
与一例一休无关
而是劳基法本来就有的设置
而且还是要负担四天的加班费
但是说个笑话 实行劳基法...
FB连结:
https://www.facebook.com/Burning.Questions.of.Our.People/posts/1939262222970960:0
FB内容:
工人不是机器,更不是“变形”金刚–反对“变形工时”
蔡总统向大财团“报好康”,告诉他们要好好利用“变形工时”。甚至还使用“创意”“排班方式”等字眼。意指,好好玩工人的工时,可以玩出创意来。我们工人不是机器!请不要把我们当“变形金刚”来玩!
蔡英文一提示“变形工时”很好用之后,她的表姐部长,立刻呼应,证实劳基法第30-1、36条的四周变形工时条款,只要好好利用,确实可以让工人连续工作24天。
这次事件显露出蔡政府的荒腔走板。
一、我们发现原来蔡英文一面对工人高喊:七休一,不让工人连续工作七天;一面却跑去跟大老板们说:后门开着!那里可以叫工人连续24天都没关系!
二、虽然说,四周变形是法律规定的。但,我们工人认为“变形工时”与“责任制”是有关工时的两大毒素条文。蔡英文跑去向大老板“报好康”,叫他们好好利用“变形工时”,就如同告诉老板,可以好好利用“责任制”一样离谱。
三、即使,我们退一万步,暂不谈变形工时是否为“恶法”,身为总统的蔡英文,怎么可以跑去教资方善加利用“变形工时”,以节省人力成本呢?“变形工时”的目的,不就是让工人领不到加班费、让企业减少雇人吗?反过来说,蔡英文怎么不对跟我们工人说:“大家可以行使法律上的团结权,组织工会,向资方提出调薪要求,如果资方不同意,可以合法罢工”呢?这也都是法律规定的呀!蔡英文立场已经不是“亲”资方,而是到了“吻”资方的程度。
另外,我们要附带说明的是,虽然说,四周变形工时的条款,并非全面适用,限定在四十个行业适用。但,之所以开放这四十个行业适用,其实正好就是因为他们最需要。这就如同,扒手集团希望政府开放扒手合法扒,结果,政府虽然没有全面开放扒手合法化,只限定扒手集团才可以合法化,但其结果与全面合法化,并没有多大的差异。
最后,我们要求立即废除变形工时!
劳动党‧脸书“怎么办?!”
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作者: bob120400 (花满楼)   2017-03-23 14:59:00
要看工作内容吧
作者: Workforme (目標當個業績轉機股)   2017-03-23 14:59:00
要开放52周*25年变形工时了吗?
作者: bob120400 (花满楼)   2017-03-23 15:00:00
感觉劳基法很大的问题在于 想把很多不同职业用同一套
作者: yabition0411 (最初的梦想)   2017-03-23 15:00:00
这种跟夏林清同挂的左统87文就别分享了
作者: bob120400 (花满楼)   2017-03-23 15:03:00
但劳工工作内容差异性太大 反而变成对某职业太松 却又
作者: z01170117 (shiki)   2017-03-23 15:03:00
87 要反也该反四周变形算例外 而不是所有变形都反
作者: yabition0411 (最初的梦想)   2017-03-23 15:13:00
我们公司周休二日 可是我们公司副总也说我们产业适合二周变形工时
作者: lbowlbow (沉睡的小猫)   2017-03-23 15:15:00
问题回归原点啊,劳检不认真做的话怎么修都没屁用啦

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