[FB] Vieso奇葩征才广告

楼主: ask865134 (德州家康)   2017-03-03 11:50:34
[Vieso征人启事-门市正职人员]
Vieso致力于提供顾客"良好的购物体验",
良好的购物体验包含
1.良好的购物环境(清楚的摆设,清洁的环境)
2.良好的顾客服务(清楚了解顾客真正的需求,顾客话语中的真正意涵,Vieso商品对于顾客的好处)
为了达成这个目标,Vieso将提供完整的教育训练,尤其将每个人培养成:"有热情而且可以独立作业的"购物顾问.品牌大使",清楚理解Vieso商品在材质上.剪裁上的特性,能够正确传达出~简单,却有型~的真正意涵!
对顾客的建议上面,可以做到:像是在服装店不期而遇的两个顾客,没有利害关系,可以给予对方诚恳的建议,并为对方挑选"适合对方的商品"。
简单说,Vieso的工作就是~有温度的服务~
上班位置:Vieso中山门市.Vieso忠孝门市.Vieso西门门市.或是士林门市
(中山门市训练,训练结束后依公司分发)
具体工作内容:
1.带着笑容及有精神的声音,
提供满意周到的顾客服务,乐于助人
,并维护舒适的购物环境
,包含卖场.台架整洁.试衣间,
以及结帐区确保顾客购买商品符合顾客需求
2.推荐相关商品,满足顾客需求;
确保顾客得到不同于机器人的服务,
不强迫推销,建立顾客信任感,以期达到销售最大化
3.对服装有热情,能够正确传达
Vieso产品风格.价值.剪裁.布料.价格等讯息给顾客,
想要成为搭配.布料知识的专家
4.能够团队合作,沟通协调,
以团队利益优先,懂得纪律的重要性,
信奉双手改变命运的价值观
职位:
正职门市人员
排班规则:
薪资越高,排休顺序越后面
正职门市人员每周排休2天,
平日(泛指星期一到四)工时8小时,
假日(泛指星期五到日)工时9小时
待遇:
门市正职人员
大学以下(含科技大学):36000
大学以上:38000
远见杂志评比2016年
台湾最佳大学排行前5名大学:50000
这只是模糊的叙薪标准,
也就是新鲜人就可以拿到的保证起薪,
如果有良好的工作经历,建议可以直接想好自己希望的薪资,在面试的时候提出具体金额。
不过薪水越高,受到检视的标准就越高!
劳健保公司全额支付(不另外扣钱),
上班另有餐费补助150元
(默认便当加饮料)
PS.依照能力.随时可能因为表现良好而调薪,
一年至少一次的评估(所以拜托不要又针对薪资差距留言)
应征方式:请准备PDF档履历(请附上近期照片)
mail到:[email protected]/*
作者: live1002 (XD)   2017-03-03 11:51:00
所以你读科大?
作者: douglasjs (帅到吐)   2017-03-03 11:52:00
这家前五大都不会去 开好看啦
作者: Cybershit (BMI<18der肥宅)   2017-03-03 11:52:00
大叶免烦恼 成大叶好就业
作者: LedSmith (省电史密斯)   2017-03-03 11:52:00
因为前五大根本不会去这种店上班 少之又少
作者: alex10282 (豆格)   2017-03-03 11:52:00
泥的玻璃心碎惹吗?
作者: tentaikanso (恐龍法醬)   2017-03-03 11:52:00
之前这间就有过“限东吴日间部以上”的征才了XD
作者: DongRaeGu (东拉菇)   2017-03-03 11:52:00
有啥歧视的,总比不讲清楚,履历直接用学校筛掉你好。
作者: linjrming (风之信使)   2017-03-03 11:52:00
人家就觉得科大值这个价不行腻
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