我现在在麦当劳打工
原本可以每天做8小时甚至9-10小时
一个礼拜五天 一个月薪水落在24k左右
现在排班经理不敢排太满
结果我上个月只有2万初 加上过年4天搭波才到24k
一例一休对领时薪 兼职的人真的很伤
我想很多有兼职的人 都跟我一样吧

一份声不够有兼第二份吗？

小心劳团骂你 多点时数休息不好吗？不然像过劳司机那样?

兼职要怎么谈一例一休 你可以今天来明天去

当奴隶也爽

他们可是很坚持1天8小时 多加班是你不对 会过劳

一例一休就以价制量，高额加班费别让大家过度加班结果劳工很有趣，有的跳出来说想加班加不到

过年耶!跟家人团聚比较重要吧 加班赚双倍是何必呢

尤其是少了七天国假

以前加班费制度又说会过劳

你这么爱加班 真是不容易呢 亏你来本版 还没受觉青感召

不想休息你可以再兼一份工作

要加班自己找兼差，不要害不想加班的也要加班

假日可以去夜市摆摊啊 可以兼差赚钱 又不用缴税

低薪是全球化的问题。劳团真的很不念书。

不是整天骂过劳吗= = 现在给你休息又不要= =

完全偏离效率资本市场

笑死 昨天争休息 休息增加了 却不要

给你假去休息 让你天伦团聚是美意 结果还想加班是怎么了?XD

想奴不会多兼几份差吗？

所以你休息时间变多了 这不就之前要的?

一休是障眼法 假日加班费本来就要改 关一休什么事?超时加班法改好 根本不需要一休 也不用砍七天假

本来就不可能人人都顾到，这不是常识？现在是针对过劳的族群

当初这个政策本来就没有要顾打工临时工..所以才说很烂

其实当时劳团和时力就提出来了，一例一休+砍七天最伤的是打工族但政府似乎不想管

所以劳团 乡民提出两例 加班费率更高反而不伤?