楼主:
t0kyohot (天天弹出来)
2017-02-17 17:27:53我找工作的时候
公司也跟我说：“我们没有劳健保喔”
如果 "我不同意" 的话，基本上我就是不录取了
所以是 "我自己同意" 不保劳健保的
被同意 大guy是这样
嗯 你问我这个问题要怎么解决
只要劳工局
愿意主动去劳检公司
罚则上提高罚锾
很多公司就会主动去遵守了
但本质上
政府的政策
就是默许这样的事发生
作者:
f124 (....)
2017-02-17 17:28:00罚太重老板不爽缴怎么办
作者:
cpc21478 (ã«ã‚ƒã‚“ã±ã™ãƒ¼)
2017-02-17 17:29:00重罚两万
作者:
milleniue (milleniue)
2017-02-17 17:29:00签名档XDDDD
作者:
kiddcat (杂鱼)
2017-02-17 17:29:00罚太多会伤害竞争力
作者: infor (pty) 2017-02-17 17:30:00
去跟老板说啊
要考量到中小企业 老板也劳动 资本部不是只为劳工服务
作者: pico304 (花花) 2017-02-17 17:31:00
签名档XDD
作者: isu0911 2017-02-17 17:33:00
劳建保是福利啊.....劳检还不动起来?
作者: mkai (它口它口) 2017-02-17 17:33:00
没错, 落实劳检像要了政府的命
其实你说的跟原文的是两回事 你说的是公司没在帮员工保险有些人是公司要帮他保 他自己不想保 因为各种奇怪的理由像是什么欠债啦 整天在跑路打零工的啦 有的没的
同意楼上，你说的和人家说的情况差很多。是不想被扣1/3
作者:
schopan (去)
2017-02-17 17:46:00劳健保 不是发生职灾时才会劳检到吗 一堆没劳健保的
楼主:
t0kyohot (天天弹出来)
2017-02-17 17:47:00我哪天死了大概也会被说成有债务问题 不想缴1/3
有没有债权没这么难打脸，这种人社会上真的不少。硬要说得好像都是资方不保才是正确的本来就有问题
楼主:
t0kyohot (天天弹出来)
2017-02-17 17:52:00好像有债务的人不用还债是天经地义这样..
作者:
gamer 2017-02-17 17:53:00不管你同不同意都违法啦，检举就对了
很多人的意思是事实上真的有人有各种原因自己也不投保遇到这样的公司就一拍即合了 要解决就是像这篇说的大规模劳检