※ 引述《leolu2013 (Leo)》之铭言：
: 至于孙家公司？
: 一个只看关系出身的企业，你觉得你小小员工爬的上去？早点洗洗睡吧。
孙氏企业是不好待,但也不是看关系怎样的,
完全就是看你有没有老板缘.
策总时代就是这样,靠着为人海派拉了一群人,
但是另一群被策总搞到的人就把策总干掉了.
权总时代也是这样,但刚上任时因为董事会股份问题,
除了权总那一份以外,还有权总老妈吴老太那一份,
其他零星的策总时期各种小股东也可以倒拉一把,
造成说权总必须小心翼翼地看哪些人拉拢起来可以超过51%,
这期间不少股东改投曹氏集团,三不五时捅个背门一下权总超累的说.
但这样长期下来的结果就变成说权总很不放心属下,一定要分权,
最有名的就是周经理去赤壁出个差,
就要配个老资历的三朝元老程经理,与新拉拔的鲁副理组个team,
这样多搞几次以后,后来的吕经理要去江陵出个差,
吕经理就直接对权总叫板说你相信我就让我一个人搞.
但看起来吕经理超得boss缘,
成了权总少数大专案里面没有组team的PM,
不管是陆襄理还是虞协理都干涉不到吕经理做事.
就算权总变成了权董,这个风格也没有变过,
要在孙氏企业待得好,你要有老板缘,推敲老板想法要正确,
而且权董这老板超喜欢放宠臣去斗老臣,
当年的陆襄理靠着实绩干到荆州分公司执行长,老了还是被权董活活气死.