大家好
砍的这七天假??
这七天假就算不砍
依照现在民间的状况 隔周周六要上班的人
在这七天假时候 劳工还是要上班 也没有加班费
修法后反而强制周休二日
法规面有七天假
实际操作面根本没有七天假阿
※ 引述《s2657507 (KickYourArse)》之铭言：
: 安安打给后 打给敖炸
: 一例一休吵了这么久，前天终于被DPP十六分钟硬闯惹，
: KMT有半分钟，DPP有一分莹，后者多撑了30秒还是有87%像。
: 既然相似度这么高，在八卦板上也被嘘到爆炸，
: 最明显的是本受乡民爱戴的小英也是从篇篇推爆到则则XX，
: 一例一休这种严重影响劳工权益的争议，
: 为什么没有重现2014年那场台湾近期来重要的民主运动呢?
: 先不要说规模好了，出来抗议的可能连太阳花的三十趴似乎都不到
: 只有工斗的几只小猫持久一点。
: 身边的朋友长辈们是都不太清楚一例一休到底是在吵什么啦
: 这会不会是社会共鸣不高的主因呢?
: 喔对了，昨天看到很多人在非凡葛格的FB文下面嘘爆
: 问他现在怎么不站出来，我是觉得很奇怪啦
: 难道社会运动都一定要是那几个人出来带，大家才会冲吗?
: 自身利益被剥夺的时候还在那边希望别人先出头........
: 说惹这么多，有没有到现在还没有大规模抗议行动的八卦?

学生还没出社会啦 干

出社会的就不会上街抗议了 直到退休才会再上街

以前没有你可以检举，以后没有你只能吞下去

你以为惯老板会守法? 你跟我活在同一个台湾吗?

修法后强制周二日?你有事吗? 资方一片叫好会给你周休?

豪棒棒 资方最有良心 工总呼吁快点三读通过

对待猴子就是朝三暮四, DPP深谙此道, good job!

法案还要躺在立法院还需朝野协商定版本去选区跟立委说~

总结就是：对好公司的劳工有利，对烂公司的劳工不利

有人自己也忍不住一起五四三, 我没逼你喔

会进烂公司的劳工大概也不敢上街头抗争，所以就不了了之

真的会去福利差的公司 他本身也不敢随便抗争的

听你在乱说，现在的劳基法就是规定了单周40+7天。将要修

"依照现在民间的状况" 这不就是指不守法烂公司?为什么修法

改的也是单周40，但7天却没了，好在哪里？

后就变守法好公司?

不守法的公司就检举啊

“今年开始”所有劳工都有这7天假(包括周休二日的劳工)修法过程的图片跟影片(只有几分钟)" target="_blank" rel="nofollow">

https://goo.gl/UmBxd4这7天“今年开始”必须还给所有劳工(包括周休二日的劳工)法律规定劳工确有这7天,因为不想还才急着找理由修法砍假这7天假“今年开始”必须“还回来”,不是“多出来”“目前”这7天假在劳工(包括周休二日的劳工)手上

休法后强制周休二日是三小哪里去撞到了吗？

两例才是周休二日，不是一例一休

变形工时的问题没解决，你说修法后有比较好？是好在哪？