楼主:
shinbird (爆è‚å°±è¦å–æ„›è‚)
2015-11-23 10:08:01※ 引述《GPR70 (万季拉)》之铭言：
: 1.媒体来源:
: 苹果日报
: 2.完整新闻标题:
: 一张台湾劳工薪水条 大家都说不意外
: 3.完整新闻内文:
: 台湾2015年基本工资(最低工资)自7月1日起，每月基本工资调整至20,008元；每小时基本
: 工资比照调升至120元。这是法定的最低工资，但还是有很多老板不按规矩来！
: 网友在ptt贴出一张薪资单，他说弟弟身心障碍，所以当初妈妈也没有很计较工资，就让
: 弟弟去了新北一家塑胶工厂。但最近弟弟被依“不配合加班”、“工作有疏失”辞退，他
: 才发现弟弟的时薪只有100元，而且，弟弟被辞退后，这家工厂也不给非志愿离职单。
: 其他人说“所以台湾没有劳基法，只有惯老板口中的人情味跟没能力者”、“不遵守劳基
: 法的公司绝对超过一半”、“说句真的，公家单位都不请残障了，企业更是如此”、“检
: 举呀，但检举没用，吃苦的还是劳工”、“台湾都这样，还有几十元的时薪，不意外”。
: （即时新闻中心／综合报导）
: 4.完整新闻连结 (或短网址):
: http://www.appledaily.com.tw/realtimenews/article/local/20151123/738181/
: 5.备注: 劳基法根本是好看用的，检举又没用，政府罚不重又没执行力
: 惯老板就是吃定这点，把劳工吃得死死的，希望未来的新政府新立委要立重罚
: 贯彻下执行力，当然劳工也自己努力点反抗检举，不要奴性太重嫌麻烦
: 听说有些外劳受到不好的对待，拼命检举反映还真的有效改善
: 外劳都会重视自身权利了，本劳也要加油阿!
台湾的劳基法其实是对劳工来说很保障的，
所以一堆台湾惯老板说劳基法是恶法，
真的要照劳基法走，台湾中小企业马上倒一遍，
对台湾经济更伤……(下略三百字)
还一群人整天吵着要废劳基法。
这就是台湾法律执行率不彰的结果。
要不是台湾宪法有规定不能以人为奴，
估计台湾人会很欢迎奴隶制复僻。
台湾现在虽然是民主社会，但很多人的脑袋还停留在封建社会，
阶级制度、在上位者就是对的思想还是很重。
典型的只长个子不长脑子.....
作者:
basicnet (basicnet)
2015-11-23 10:09:00你在说台湾没照劳基法走吗?
作者:
twpost (我的偏见)
2015-11-23 10:10:00中小企业倒一遍， 然后失业率超过10%，才有机会转型吧
作者:
Atwo (A兔)
2015-11-23 10:11:00的确是执行力不彰 像之前看过大量资遣 也不发遣散费
作者:
piece1 (...)
2015-11-23 10:11:00台湾就中小企业偏多阿!真要大财团乡民又会靠北了!
作者: mirandaliu (Austinite) 2015-11-23 10:11:00
劳基法的罚款真的很低 对雇主没有什么恫吓力
作者:
angels (笑著æµæ·š)
2015-11-23 10:15:00干嘛资遣，无薪假放个2年人就跑了，还不用给资遣费...该拿诺贝尔奖了~!
作者: zzro 2015-11-23 10:26:00
不只是劳基法 台湾的问题是制定法律却选择性执行
作者: ha1986620 ("其实，幸福随手可得。") 2015-11-23 10:35:00
对劳工是很有保障？是怎么有保障，有跟其他国家做比较