1.媒体来源:
商业周刊
2.完整新闻标题:
国中搬砖头 没留洋的他变台积电最年轻副总
3.完整新闻内文:
上周，台积电宣布擢升南科14厂厂长王英郎为副总经理。王英郎，49岁，台积电目前
18位副总中最年轻的一位。该公司多数的副总经理，不是喝过洋墨水，就是创业初期
跟着工研院团队来到台积电。但他却是土生土长，首份工作就在台积电。
王英郎，这个“非典型”的台积人，到底有何过人之处，能被赋予重任？
曾获十大杰出青年，自述“搬砖、念书、半导体”
王英郎在台中海线长大，家中有9口人要靠父母养活，家境并不富裕。2003年，他获得
第41届十大杰出青年时，是这样描述自己的：
“进了国中后，身为长子的我，为了帮家里多赚点钱，利用星期假日及暑假，到邻居
经营的营造厂及建筑工地搬砖块、推水泥车??。
服役后，为了一圆攻读博士的梦想，我选择到新竹工作，当时公司（台积电）并不
有名，又得日夜轮班。我先偷偷的报考交大电子博士班，考上后，因为是新人，不敢
告诉主管，只好自告奋勇的上大夜班，白天才能到学校修课。
在公司前5年，几乎都是日夜颠倒、睡眠不足。为了不让主管及同仁有话说，在工作上
力求表现，因此幸运的，我考绩年年第一??。
过去二十余年的生命里，似乎都被搬砖块、念书及半导体三件事所填满，连歌星李玟
长什么样子都不清楚。别人认为我是工作狂，但我认为我只是喜欢做有意义的事，而
我更坚信，只有努力耕耘，才有收获。”
王英郎没有名门家世，也没有喝过洋墨水；但他能弯腰、也够拼，而被赋予重任。
“他每个milestone（里程碑）都给你超前，你要10万片（晶圆），他给你12万片，总
是可以达成使命。”一名半导体设备商主管观察。
对供应商“铁血”，没讨价还价空间，不从就罚
和其他台积电主管普遍呈现的低调内敛特质不同，王英郎深具“交关”能力，半导体圈
内的记者总开玩笑称他是“南霸天”。举凡与南部各大学的产学合作签约仪式、合作厂
商的动土典礼、学生参访、到市政府简报，甚至是响应公益活动、担任儿福联盟的助养
人，王英郎都亲自参加，可说是“无役不与”，宛如台积电在南部地方的代言人。
然而，王英郎并不是没有争议。为了做出成绩，这代表他得在别处将毛巾拧得紧一些。“
他就是一个非常aggressive（积极好强）的人格。”一位半导体设备厂副总经理这样评
论王英郎。
“他很drive vendor（驱策供应商）……，他要你怎么样就是怎么样，没有讨价还价的
空间，不从就被惩罚。别的厂长会不会这样做？不一定。但是别的厂长会不会达到目标
？可能也会。”半导体设备商主管描述。
不喜欢他的供应商会说，他太会“向上管理”，让张忠谋钦点他，而台积电高层每到南
部视察，也总会看到王英郎的身影。
尽管没办法让每个人都喜欢他，但至少王英郎达成了目标。现在，他负责的十四厂，占
台积电约四成营收，外界估计是营收最高的单一厂区。
当台积电晶圆代工的龙头地位已稳固，随着持续扩厂、与走出台湾，接下来将更常和社
会各界、环保团体沟通，甚至与中国政府打交道，让这位“台湾囝仔”的未来舞台，有
了更多想像的可能。
4.完整新闻连结 (或短网址):
http://www.ettoday.net/news/20151118/599080.htm
5.备注:
看来台积电高层都很威，一般员工都在齐打交吧，期待台GG 2016年起飞!!
反观一般公司考绩一律甲，调少少的薪，还要会演戏~