※ 引述《Z9 (气质正妹)》之铭言：
: 就算因为没订单不上班，
: 还是要给底薪的。
: 如果放二个星期(含六日)，
: 产线员工一样要给这二个星期的最低工资。
: 如果是月薪人员，那么一样要以全薪计算，
: 除非你要裁掉他们。
: 而资遣费是n+1个月的全薪(n是待满几年，不足一年以一年计)
: 另外，他们的雇主，还要再缴交五险一金，成本比22K还高了。
: 这样看来，大陆比台湾还要保障劳工权益了
: ※ 引述《honey0417 (夯泥)》之铭言：
其实严格说起来，不能说大陆比台湾还要保障劳工
而是大陆人从小历经马列主义洗礼，左派思想程度高，走群众路线玩雇主是非常凶狠的
导致政府和雇主不得不让步员工
基本上世界各地老板的人性都是相同的，看到土软就想深掘，只是手段和技巧不同
最高明的就是恩威怀柔并济，用一些似是而非的道理思想教育洗脑员工
让员工甘于低薪屈就还会痛哭流涕感恩，并去斗垮其他思想冒出左倾的同侪
以奴治奴，达到企业主无为而治的最高境界
老板回家就跟其他资本家友人一起开香槟喝红酒，大谈企业经营“管理”员工的秘诀
彼此交换心得好不开心
看两岸劳工表现多年，深深体会大陆员工近年来不断强劲提升的福利
根本是建立在大陆员工凶狠的狼性之上
至于台湾劳工，一些奇怪的商周杂志看惯了，被一堆怪异的职场理论给困缚
自以为是高尚白领，事实上只是被雇主拱的高高在上，却喂着便宜饲料的蠢猪而已