※ [本文转录自 Tech_Job 看板 #1LzfUk2u ]
作者: cka () 看板: Tech_Job
标题: Fw: [新闻] 搞什么？缩工时却砍我的假
时间: Mon Sep 14 17:47:24 2015
这问题真的影响很大
本来一年有5天的国定假日补休
修法后剩1天
活生生少了四天
理论上每天早半小时下班
实际上...有吗?有吗?有吗?
没有吧?
就是理论上修法减少劳工工时的政策 竟然可以被实施成实质上减少劳工休假日..
这真的太无耻了..
现在有感觉的人很少
也许你现在没有国定假日补休觉得不关你的事
但是难道以后不会换工作
我觉得这真的是很严重的问题
因为劳基法已经是公司守法的下限 而现在下限竟然还调低...
等到已经实施再来惊觉已经来不及了!!
※ [本文转录自 Salary 看板 #1Lzcass6 ]
作者: zs870071 (零) 看板: Salary
标题: [新闻] 搞什么？缩工时却砍我的假
时间: Mon Sep 14 14:29:07 2015
文／自由即时图／记者黄邦平2015-09-14
劳动部计画将劳工原本19天的国定假日减到12天，引发劳团批评，
台北市产业总工会等劳团更于11日下午举行记者会抗议，要求劳动部撤回此案。
《劳动基准法》部分条文修正草案于今年5月在立院三读通过，
明定每周工时缩减为40小时，形同全面周休二日。
不过劳动部于上月底公布将修改的《劳动基准法施行细则》中，
却计画将劳工的国定假日砍到剩12天，引发劳团痛批缩短工时根本玩假的。
台北市产业总工会、团结工联、高教工会等劳团11日下午举行记者会指出，
据经济合作暨发展组织（OECD）调查，台湾工时已高居世界第四，
仅略低于墨西哥、哥斯达黎加及韩国等国，早就明显过劳，实在不应再删减国定假日。
劳团认为应将劳工假日与公务人员一致，而非删减劳工休假。
高教工会研究员陈柏谦指出，台湾劳工工作须满1年才有7天特休，
反观日本前半年就有10天特休，韩国未满1年就有15天特休，
且韩国劳工国定假日也有15天，但如今劳动部却打算删减到剩12天。
团结工联秘书长黄育德则表示，缩短法定工时虽是加薪，但减少国定假日却是减薪，
如今劳动部一手加薪一手减薪，看似皆大欢喜实际上却玩假的，若朝野政党不闻不问，
便形同是藉缩短法定工时来欺骗全国劳工。
http://bit.ly/1K9tDWg

这真的是很严重的问题。 可是有反应的人好少....等到已经实施才来关心已经太晚

高调啊 死资委会

朝三暮四，把大家当猴子的新解！

资动部:自己不能准时下班 加班没加班费 怪我囉

一来一往,根本是增加工时!!(身边朋友早就都周休二日了)

我怎看那取消的七个国定假日，已经没在放

后知后觉 惨

同意。干你妈的每天缩短的半小时根本就看得到吃不到

劳工只会吞，反正奴性那么重

鬼岛赞赞

责任制 多谢指教

鬼岛资方和官方都是挂钩的啊 字面上提升劳工品质实际上大家心知肚明新闻出来那天大家就在讲了

奇怪 取消的那几天 有多少人有在放？

对于没有周休二日的劳工变成理所当然的减掉国定假日，而且继续原本的月休四ˊ六日

这只有对技术人员，直接人员有感。大公司明年的行事历都还没看到吧！现在只是媒体在放话。

那7天有教师节，国父誔辰，这些有的没的假，我在园区这么久从来没听说有公司放，楼上干樵的诸位是在哪些公司这么好有放，让大家知道一下大公司都有放？我太想知道有哪些大公司有放教师节了，原po可以分享一下吗我半年后会换工作，原po快分享一下多个选择

常日班有弹性假，轮班的有double

其实有耶 产线照班表轮班 办公室的见红放

不少公司是哪些说来听听嘛…

楼楼上 卤肉有放

妈的唬烂不打草稿被电刚好而已n有放教师节？蒋光头誔辰也有放？元旦隔日、青年节、教师节、光复节、蒋公诞辰、国父诞辰及行宪纪念日

教师不确定 因为今年中秋节就是9/28 国父那个有

这些不要说全放，有放其中4天的园区中大型公司，中型指500人以上，举得出5间我捐2000到家扶

台积联电都有放教师节

今年的教师节是中秋节，搞清楚

只是你可以选择不在当天放 这就是所谓弹性假

这问题所有人都知道 就只有那些垃圾废物脑残政客不知喔 搞不好他们知道故意的

我待过外商这7天也没全放，园区有公司假这么好就是我消息不灵通，该罚

教师节 光头诞辰 青年结都有放不用讲那么多啦 包子和GG就有放了但是因这垃圾政策明年就硬生生少七天 干你妈垃圾政府

原PO没看过那个ID喔 这么认真干嘛

有意见也不知道怎么办 只希望那些劳团抗争有用 唉

公司名字和行事历，拿出一间捐1000，捐5间

技嘉有放

皮卡也有哦

我加码了，有诚意吧

有趣了 就好像猜拳输了然后才说三把定胜负科技版怎么这么多人想来刷存在感啊是因为也算是个热门看版吗?

华硕有放

我就有放

怨PO有需要我可以拍行事历的图 但我不知怎贴一句最简单的 就是因一堆人有放所以靠腰的才会这么多

干 才刚去就被吃掉!

imgurl可以放

我也小公司都有放惹 大公司怎么可能没放 干!

我公司有放～

也太无聊了吧 赌那个有什么意义 事实就是有人假被吃掉啊

http://tinyurl.com/q4wqtry 上传教学

这新闻要推爆

我和人对赌从来没跑过，去op版问就知道，愿赌服输

你是真不知还假不知? 那些假大部份的公司都不会在当天放 都是弹休的方式 并没有人在虎烂你

那只不过是以前你的公司优于劳基法,现在把多给的收回来修法后可没有禁止你的公司继续优于劳基法

猜拳输了然后才说三把定胜负+1

冤有头债有主,想多放假应该是跟你的公司争取

科技业跟人家放啥教师节？ 教师都没放教师节了

当初22k也没讲公司只能给22k，结果楼上说看看！！不要只会争辩，思考一下影响可以吗？楼上是指welcome大

园区给22k找的到人吗？明天上班po捐款明细，5000台票捐得起

http://i.imgur.com/xakei7Z.jpg敝公司的行事历

http://i.imgur.com/gNmp4S2.jpg谢谢co大，代替公益团体感谢你

康宁记得也有放

http://i.imgur.com/nn5i1NO.jpg不用贴了，我捐

加码!!加码!!

谁测试一下是不是看得到收据？刚刚电脑有点小问题不确定这个网址是不是只有我才看得到

有看到.说话算话...推一个.

台积电有感 还我弹休QQ

愿赌服输，我输了捐钱，可是我没必要听你说教

太过份了我的弹休不见了这样明年要多上好几天班

劳动部用劳工税金养了一堆废物！

那我向你道歉你要捐5000吗？是的话我可以诚心和你道歉

推一个 但是还是要嘘这烂政策!

我没骂你是你骂我唬烂 我被骂还要捐钱你才道歉 有这种事?

无聊 看到有人被老师处罚了 还沾沾自喜XDD

我没要你道歉啊，我捐钱为自己的言行负责，不够吗？

算了啦 有他在那边闹也让这个串的推文数 高调起来了

但你讲人唬烂 你道歉了吗? 这个应该国小生就懂,我想你懂

网络道歉一句话而已，我真要和你道歉就不会捐钱了

不如让cobrasgo 分享一下那间公司那么抠害你眼界变小的

原来还有这种人...开眼界

超有趣的 这位大大在每个版都能带给大家欢笑

我忘了弹休是补国定假日，就这样糗掉了所以我看到 newcomer520 推的就去捐钱了，愿赌服输

工作压力太大要适当纾解 不然就会变成这样 惨

另外弹休就像welcome讲的，是公司优于劳基法的福利你要当成公司一定要放的义务那是你的自由弹休不是劳基法的下限，原po你也不要误导别人原po这篇讲得好像原来一定要放的变成没有，是事实吗

我要帮蛇哥讲一下话,科技业有很多公司放没错,但是全台

因为那些是弹休,不是当天放,不知道其实也满正常的

我以为弹性休假是因为没有全面周休二日才有得放某些公司的周休二日其实是用每天多上半小时的班来补的所以政府只是回到制度面,没强迫公司把弹休取消吧?虽然我也比较喜欢弹休,等于是多几天特休

每天多上半小时其实根本没影响..因为还是比这晚下班

要有配套 像满一年才有特休 该跟着改吧

公司选择周休二日 (但弹休还是规定要给) <--法源在哪？

劳基法第30条:双周工时84 可以分配两日的8h到其它工作日

如果二为真，那不知有多少公司违法了。基本上现在劳工局是有在做事的，尤其是台北市

劳基法37条: 纪念日放假

多谢楼上

http://goo.gl/5A8aHW 施行细则23条

所以亏的应该是指目前单周40工时的公司同仁,真的有亏!

现在才知道自己亏很大 还在喊别人过太爽QQ

这篇应该M啊 鬼岛劳工的缩影 被洗脑了不知道还批斗同是劳工受难的人 难怪鬼岛是惯老板天堂外国资方还要跟劳方抗衡 鬼岛劳工就有人在斗自己人了

谁能白话解释一下？我是看不出来有强制弹休

我们公司这几天国定假日没放 但是换成弹休给你

可以改成上班时间延后半小时吗?下班提早根本痴人说梦

因为是强制休假不是强制弹休 只是都是换成弹休给你啊

上面修正一下是明年不是明天 XD

对新人最亏吧!有些公司第一年没特休,弹休是新人的好朋友

国民党政府就是烂，只有劳工出身的民进党可信任

民进党是劳工出身吗..

会说劳工假放太多的DPP上台更惨拉

科技业都有感，就过太爽的公务员无感

干你娘的资动部

不要扯国民两党，这是全劳工的事情

这是全劳工的事...跟两党无关啊..拜托不要扯政党模糊焦点

科技业才有的特殊弹修制度要被砍掉了 GG