※ 引述《jack125125 (刀无极)》之铭言：
我一个开小吃摊的朋友说
就产业来说....
台湾太多人只会做低阶代工，一旦周边有国家可以提供廉价劳力
就会吸引投资，而周边国家花个几年学会那些简单的技术之后
马上就可以靠着廉价劳力打倒台湾企业
就劳动力来说....
台湾年轻人什么都不愿意做
当服务员就说站久脚会酸
服务员现在不只２４小时站着，有时还要蹲著，而且越高级的餐厅都要求桌边服务，很多
餐馆重视菜色的摆盘跟容器，常常是又大又重的碗盘，一下子要用肩膀扛着一桌十人份的
餐具跟一大锅或一大盘的菜肴，薪资也才２５０００元，跟做苦力搬钢筋混凝土一样的工
作，去工地薪资还比较高，你说是老板还是员工佛心来的？
当作业员就说全身酸痛
作业员每天做一样的工作拼组零件，有时如果不小心，还有手或脚被机器或车床割伤锯掉
或烧烫伤的风险，甚至有些精密仪器的检测与品管，很考验眼力，有时一没留意，马上出
现瑕疵品，你说是老板还是员工佛心来的？
当业务员坐办公室又说压力大
业务员的工作是为公司争取业绩、做出绩效、成交订单。并非总是坐在办公室，坐办公室
有业绩，你还要请那么多业务员吗？而且业务员主要是和客户联络感情、提供服务跟资讯
，业务员是公司的资产，也是品牌价值之一，并非经由一般的教育训练就能取代的。
等到哪天政府开放非洲外劳，台湾企业每月不用发薪水只要三餐定时发便当
到时看台湾人怎么跟非洲人竞争 ?
非洲外劳开放，也要学习中文，再者就算目标在国际市场，更要融入当地文化，并非一朝
一夕就能完全取代，就像目前美国外包印度的工作只有客服人员而已。
朋友说...
台湾产业无法跟外国竞争，台湾人又没钱可以消费
在台湾当老板一方面要面临激烈竞争，一方面又要照顾懒惰的台湾年轻人
在台湾当老板实在是佛心，年轻人有工作应该要多感谢老板的付出
是台湾老板要感谢还有人愿意留台湾工作，因为有钱有能力的人都宁愿到外商公司工作，
或者等待机会跳槽换取更好的待遇。
有没有在台湾当老板实在是佛心来着的八卦？
愿意被财团打压、政府被财团绑架，企业不思进取，把自己的产业停留在代工阶段，台湾
劳工还不离不弃的追随惯老板，跟海绵宝宝一样不眠不休、责任制的工作，是台湾员工佛
心来的才对。