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劳退新制看出台湾低薪 33%劳工薪水不满22K
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〔即时新闻/综合报导〕劳退新制今年7月满十年,总参与劳工数已突破600万人,但从劳
退提拨的薪资,可以清楚发现台湾的低薪问题有多严重。其中月薪3.6万元以下的劳工占
65%,薪资低于22K的更是高达33%。
2005年劳退新制修法通过,规定雇主必须按月提拨6%薪资到劳退帐户,就算劳工换工作
,都能确保年满60岁能领到退休金。目前参加人数已达606万余人。
但根据劳退的提缴工资,却能看出台湾普遍低薪的问题,提缴薪资级距在13501至22800元
之间劳工约174.3万人,占28.7%;若是22K以下的人数约201万人占33%。而提缴薪资在
3.6万元以下,几乎总人数的3分之2,达65%;而提缴薪资11万元以上却只有10.9万人,
只有1.8%。
4.完整新闻连结 (或短网址):
http://news.ltn.com.tw/news/business/breakingnews/1359164
5.备注:
你的薪资不满22K!真的很不简单!
1份22K不够,你有没有再找另外一份22K?