※ 引述《psdcgb (psdcgb)》之铭言：
: 自由时报 2015-06-25 12:19
: http://goo.gl/PtFGaj
: 〔记者郭逸／台北报导〕
: 台北捷运去年运输本业虽亏损，但台北小巨蛋、广告等业绩亮眼，盈余7亿余元。
: 北捷表示，有感近年来离职率上升，昨向台北市长柯文哲提报“员工激励性薪资方案”
: 获同意，基层员工本薪调增10％，主管4％，
: 加薪方案提报董事会后，报请市府核定实施，盼提高劳工权益、留住人才。
: 北捷基层员工月薪3万元，管理阶级的站长5万元，高阶主管则有10万余元。
: 北捷表示，经公司与工会多次讨论，虽运输本业去年亏损3亿余元，但台北小巨蛋、
: 广告等营运业绩亮眼，盈余7亿余元，今确定调薪方案。
: 北捷提到，昨天向柯文哲提报“员工激励性薪资方案”获同意，
: 基层员工本薪调增10％，主管4％，并依照各个员工的绩效评比（KPI）发给奖金，
: 总经理及董事长则不被列入加薪范围，加薪方案提报董事会后，
: 报请市府核定实施。
: 北捷表示，捷运1997年开通，当时每位员工每天服务量为2.3万人，
: 但捷运路网日趋完整，统计去年每位员工服务人次暴增至12.2万，
: 工作量成长5倍，工作时数长且内容繁琐；此外，北捷也发现，
: 公司近年新进人员录取后未报到率更高达21％，离职率也有18％，
: 离职率创近10年来最高。
: 北捷提到，公司未来当财务状况超标，也会额外提拨盈余的2成，发放员工激励奖金。
: 10趴耶!!!现在哪家公司可以一调就调10趴!!
: 柯P太神了
一次加薪10%? 会不会过太爽??
虽然台北捷运不是公家单位
但是官股持股.营业特许.各项优惠...
根本就可以视为广义的公务人员
现在一般劳工也赚2万多而已
捷运局员工可以这样加薪吗??
今天台北捷运有赚钱的话
应该是要回馈给台北市民吧?!
最直接的回馈就是票价应该要便宜一点
或是把经费用在增加各项捷运站的服务/改善软硬件设备...
公务员要加薪3%都变过街老鼠了
捷运局员工一次加薪就要加10%
怎么说都说不过去...