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＜工时平均2千小时 劳动部长陈雄文：反映台湾人勤奋工作＞
NOWNEWS 2015年 05月 08日 06:38
记者林靖堂／台北报导
劳动部长陈雄文昨日参与行政院“内阁踹共”网络直播节目，讨论劳工权益保障议题。针
对日前最夯的缩短工时议题，陈雄文表示台湾劳工平均工时2124小时，跟新加坡、韩国、
香港相比较少，但与日本或欧洲国家相比，我国平均工时的确较长，一方面反映台湾人勤
奋工作，也反映劳工的辛苦。
陈雄文指出，政府对工时已讨论许久，现行政院修正通过相关条文，将法定工时从双周84
小时调整为单周40小时，并推动周休二日制度，希望立法院在今年会期结束前可以三读通
过，并期盼最快能于明年元旦实施。
而针对加薪问题，陈雄文表示，这几年因经济不景气，大部分国家薪资都没有上涨，马英
九总统上任后，调整基本工资已调涨五次，此外，今年7月1日基本工资将调到20008元，
时薪将从115元调整到120元，自从马总统上任后，基本薪资调涨近16%，基本时薪也调涨
超过26%。立法院近期也已通过《公司法》，规定企业获利应提拨一定比例分配劳工做为
酬劳获奖金，希望对普遍劳工加薪有助益。
而责任制引发台湾成为过劳之岛问题，陈雄文说，《劳基法》规定，必须是政府认可的行
业才适用责任制，如保全业、机师、机组员、房地产等行业，劳动部为解决该问题，已增
加超过300位劳检员加强检查，若雇主有不当要求，可提出申诉。且雇主若要求劳工加班
，须经劳资会议与个别劳工同意，此外，加班时数有一定规范，不会让劳工超时过劳。陈
雄文进一步表示，未来超时工作将成为劳动部查核重点。
陈雄文说，企业以较低等级薪资投保的现象一直存在，对劳保财务健全方面也有危害，劳
动部近期已找到解决方法，只要运用大数据，将劳工申报薪资资料与财政部报税资料透过
大数据连结分析、比对，即可其中差异。去年劳动部已开始运用大数据方式抓到十几万笔
资料，并要求其调整，目前劳动部也将运用该方法查核，透过部会合作，与财政部数据库
比对，抓出企业高薪低报的现象。