长期失业 恐变得欠自律、难相处
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【台湾醒报记者李昀澔综合报导】许多人选择在年后转职，万一转职不成，恐要小心长期
失业对健康带来的不良影响。英国南安普顿大学及史德林大学研究指出，一般认为不致因
人生重大事件而改变的亲和力、谨慎、自律、尽责、好奇、富想像力等较正面的“人格特
质”，可能因长期失业而日渐消磨。
苏黎世大学团队发表于国际顶尖期刊《刺胳针：精神病学》的研究，比较2000至2007年与
2008至2011年间，全球63国自杀人口的变化。结果发现，每年有2成自杀者是因失业而寻
短，失业自杀者平均人数是2008年金融风暴后因收入减少、负债、随时可能遭裁员等因素
而自杀人数的9倍多。
“尽管在经济较景气时失业会比较容易找到新的工作，但失业者自杀率却较高。”苏黎世
大学精神病学研究员卡洛斯诺特分析，对失业者而言，在周遭众人普遍都“还过得去”时
失业，比“大家都混不下去”的状况更可怕，可能因此逼人走上绝路。
一般认为，失业会提高自杀风险，是因为情绪长期处于忧郁或焦虑的状态；南安普顿大学
及史德林大学团队发表于《应用心理学期刊》的研究则显示，失业者会因“失去身分”而
质疑自我价值，进而“转性”，使某些从小养成、早已根深柢固的人格特质产生变化。
研究人员追踪约7千名德国成人近4年的就业情形，并与心理学上常用的开放性、严谨性、
外向性、亲和性及情绪稳定性等5项人格特质相比对。结果发现，女性长期失业后，礼貌、
和蔼、配合度高、宽宏大量、易信任他人等“亲和性”特质会逐渐减弱，变得愈来愈“难
相处”。
而史德林大学管理学院研究男性长期失业后，谨慎、负责、自律、守时、凡事谋定后动等
“严谨性”特质会逐渐减弱，变得愈来愈不值得被信赖。
研究人员分析失业者“自以为”人格特质变化的部分后则发现，女性对责任感等严谨性特
质的“自觉”程度较高，代表男性不但因失业变得懒散，更糟糕的是还浑然不觉。