楼主:
Ksgreen (幽雨)
2015-02-07 16:34:25有没有鬼岛的老板开出鬼条件，劳工还是一堆人默默地做？
ex:22k 月休四天 没有特休等…
不得低于最低基本薪资：劳基法21条
不得扣劳工工资：劳基法26条
加班&加班费：劳基法24,30条(责任制违法)
月休计算：劳基法30条(月休低于七天违法)
特休相关：劳基法38条，劳基法细则24条(没有特休或特休没放完不给薪违法)
以上虽然有人戏称劳基法是给大企业守的，但是有没有劳工也不知道自己权益的卦？
BTW劳工局取缔违法企业是先罚款，如有冤情，企业自清后再退款。
(为什么资方可以团结压低薪资，劳方不能团结拒绝低薪呢？)
作者: we81712 (Capitalist) 2015-02-07 17:25:00
打工中遇到的大多都没有看过劳基法，不了解自己的基本权益的人很多，还有人曾经回我"谁会看这个啊？"，有些老板订的劳契都有违法的部份，但在我的同事中，只有我有注意到这个...