那要看什么产业的 mis,
公司文化差异很大,
有的公司的 mis 压力非常大,
我有待过一间纺织成衣公司的 mis的总部,是爱迪达的代工厂,
总部有 300人,百分之九十是女生,工作节奏非常快,
里面不能上网,只能收发 e-mail 和 erp,
mis平常做事是在自己的位置 用 远端遥控,
不像其他公司要跑到别人的座位去维护.

哇 百分之九十 是女生欸… 平均年龄咧?

不论是哪间公司的MIS都有共通点-薪水不高-所以我转行了

平均年龄4x岁~ (差不多吧?)

假如公司底下员工90%都女生的话 mis不可能单靠远端就能解决很多女生说电脑坏了 完全不会讲是什么坏了就只会讲我开不了机或电脑就不会动机八一点的 就会说 我就不会丫，公司请你来就是来修理的而其他公司会跑去别人座位维修 不是代表他们不会远端是懒的听她们在哪边花...因为她们讲的跟事实差很多而电脑这东西 说真的 要坏很难 而问题是出在操作者

推楼上

我之前mis 说90% 问题重开机就好了。他在那10年了流动率也低lol..我现在这个就都远端操作

楼上 那是你好讲话 说真的很多电脑问题 重开机就好了但就蛮多机八的人 就会说坏了啊 重开机过了啊问他ip又会讲 老娘很忙 没空看，老娘已经重开机很多次了但我过去看时 电脑存留时间就好几天了...已经懒的跟她们吵了...因为辩这个没意义...ip又不会讲

那应该是client端只是负责连上Server用途甚至没硬盘

薪水高不高看公司，我也算是管电脑的，领 RD 等级薪水