1.媒体来源:
台湾醒报
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2014.07.07 05:21 pm
同事间相处融洽比薪水更重要！据英国的一份调查显示，上班族认为，工作中的许多因素
，包括与同事的相处、能力受到肯定、工作的成就感等，都比薪水更重要。专家表示，多
数人的大部分时间都花在工作上，因此工作能否提升专业能力及个人成长，是很重要的。
英国的专业会计员协会（AAT）对2千名上班族展开工作态度的调查，研究员发现，同事是
决定工作愉快与否的重要因素之一，而工作性质、与老板相处是否融洽，也很重要。八成
的人表示，他们宁可不加薪，也不要与他们不喜欢的人共事，或在他们不喜欢的环境中工
作。
许多人为了不牺牲与家人相处的时间、不失去工作与个人生活的平衡，而选择放弃高薪的
工作。研究也显示，约3分之1的人辞去高薪工作，因为他们认为，多出的薪水不值得付出
额外的压力。约有4分之3的人表示，若工作压力太大，他们会三思是否接受高薪的工作。
据AAT的统计，约15%的上班族对他们的工作极为不满，而工作性质无聊、没有成就感、上
司不赏识他们，是不满的主因，而这些因素都比薪水重要。调查发现，薪水只是留任目前
工作与否的第6个重要因素，其中合理的交通时间也比薪水重要。
AAT执行长法尔说，研究结果显示，就工作愉悦方面，对多数人来说，“金钱离首要因素
还有很长一段很长的距离。”他进一步表示：“当然，生活的现状可能是赚愈多愈好，藉
此维持或提升生活品质。但多数人认为，与喜欢的人共事，或是感受到自己存在的价值，
比薪水更重要。”
法尔指出：“多数人的大部分时间都会花在工作上，因此工作能否提升专业能力及个人成
长，是很重要的。”
3.新闻连结:
http://udn.com/NEWS/BREAKINGNEWS/BREAKINGNEWS9/8788907.shtml
4.备注:
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