很像有道理
今天我看中天新闻，记者教大家如何谈薪资
访问到美发业好几个员工
他们说，先问自己能帮公司赚多少，就知道自己有资格领多少
我觉得有点道理
像一个人如果只有22K的产值，那他跟老板要50K，
根本就是不自量力
老板当然心理叫他滚
这就是供需
你能帮公司赚60K，老板自然至少给你60K
就是这道理
所以就算没出门，也要多看新闻，
新闻帮我们访问很多社会人
让我们不出门也不会跟社会脱节
大家有兴趣可以继续讨论
ZZZZZZZZZZZZZZZZZZZZZZZZZZ
作者:
kutkin ( )
2014-06-27 15:38:00理性的老板 不会雇用一个员工小于他的贡献
作者: WenliYang (羊蹄嘟) 2014-06-27 15:38:00
cd.
作者:
kutkin ( )
2014-06-27 15:39:00你能赚60K 照样给你22K又有何冲突
那老板没有经营、管理调度、识人置人的能力 光靠补助和
作者: unformat (你们这些失恋的笨蛋) 2014-06-27 15:39:00
赚六万给六万 没来 请你干嘛
作者:
bee12 (请给我食物)
2014-06-27 15:39:0087
作者:
pogpoq1 (迫格迫Q)
2014-06-27 15:40:00你能赚60k老板能给30k就不错了
压榨底层来硬撑自己领爽爽的惯老板，是不是要给他倒?
作者:
oiu368 (oiu)
2014-06-27 15:40:00帮公司赚60K，老板给你60K，老板头被门夹过吧
作者: lpbrother (趴趴153豆瓣LP哥) 2014-06-27 15:41:00
我可以赚60k为什么我不自己当老板 ← 这才是老板的想法
管理都不用成本都不用风险承担.你每个月都能赚60K
作者: spanda0730 (熊猫小奴) 2014-06-27 15:42:00
公司老板要确认本身获益后再来决定员工的薪资，能帮他
你根本不懂惯老板 赚60K跟赚100K一样都领22K啦
作者:
ekoj (夭竹)
2014-06-27 15:43:00帮公司赚60K，老板给你60K，老板龟头被门夹
作者: spanda0730 (熊猫小奴) 2014-06-27 15:43:00
赚100万，为了能确保他的获利，势必得付出相当成本来保
作者: lpbrother (趴趴153豆瓣LP哥) 2014-06-27 15:43:00
老板：我可以用22K赚220K真是赚到了
作者:
kutkin ( )
2014-06-27 15:43:00这问题很简单，你把老板带到沙漠 跟他说我这杯水要10万
作者:
carnie 2014-06-27 15:43:00早餐店蛋饼成本只要10元 老板卖30元你会觉得老板很佛心吗
作者:
kutkin ( )
2014-06-27 15:44:00老板说 你要证明水的价值 你微笑就好
作者:
jeff24 (jeff)
2014-06-27 15:44:00劳资永远是对立的,这是斗争不是供需,结案!
这问题很简单.当你可以自己稳定每个月赚100k的时候干嘛帮老板继续打工,找个赏识你的人或者自己搞
作者:
carnie 2014-06-27 15:45:00那正妹跟婆家开聘金一千万也很有道理啊 例如乡民主播层级的
顺便看看你以为在公司每个月帮公司赚100k是你自己的本领还是因为其他的理由很多超商的打工仔总是吹嘘着我每天上班期间营业额20万
没错 老板也有自己苦衷 低薪也可能是因为老板给不出来
劳资关系本来就是有供需 你22K做不爽就不要做阿 搞不好
作者:
carnie 2014-06-27 15:49:00劳资关系不就跟交男女友一样 正妹就是有资格当公主啊
作者:
oiu368 (oiu)
2014-06-27 15:50:0022K流动率很高，不过没差反正免洗的一堆
作者: turtleaoc (迎霜) 2014-06-27 15:50:00
台湾管理不是都把风险出在员工身上吗XDD
turtleaoc.如果真如你所说的话,员工的薪资应该浮动呈现
作者:
kutkin ( )
2014-06-27 16:00:00浮动呈现你有问题吗? 只是改成用奖金名义而且还拖到年度结束才发 没撑到就没了
作者:
squrar (无垠的天空)
2014-06-27 16:02:00你能帮他赚60k 他可以给你40k 30k 22k 他会选那个？这对台湾老板很难选嘛
作者:
kutkin ( )
2014-06-27 16:03:00不是在讲浮动吗? 底薪为零那叫做论件计酬
所以你至少有个base在,绝对不会因为你这个月没赚钱所以不发你薪水呀既然这个base在..你要怎要求老板你这个月赚六万就给你6万
作者:
kutkin ( )
2014-06-27 16:08:00没赚钱是老板自己的问题 员工还是有来上班更何况你说的"没赚钱" 多数是扣掉薪资之后的会计利润
要求替公司赚六万就该有六万薪水,还说没赚钱是老板问题你要不要开个公司看看XDDD
作者:
kutkin ( )
2014-06-27 16:11:00小二又来了 说不下去就放大绝
当然说不下去呀..你这个月赚六万就要求薪水给六万没赚到又要公司给你底薪,公司亏损又说老板的问题你这种算法要怎才说得下去XDDD
作者:
SuperUp ((￣▽￣＃)﹏﹏)
2014-06-27 16:20:00鬼岛不就costdown员工让老板赚更多,薪水低的产值表现之一
作者:
a150237 (文鸟der屁屁赞)
2014-06-27 17:06:00这是搞笑文吗XDDD
作者: vidoci 2014-06-27 17:07:00
鲁蛇文 不可取
作者: victor777 (胜利方程式) 2014-06-27 17:54:00
多看新闻也要挑啊，选中天=.=一个产品分前中后段制程 如何认定一个人能为公司赚多少?