我们政府的思维通常很简单
护理人力不足，那就加高通过率，广设护理系，加一点薪水
重症科人力不足，那就加班费一半不用缴税
问题就是
这些都只是解决了小问题中的小小问题
人员出走钱只是一小部份
或者说要用钱解决的话，不是这一点点钱
工作负担
尊重程度
心理状态
薪资给付
都是很大的问题
想要用薪资给付解决不是不对
就像有人说过：我不缺钱，我缺的是大钱。我不要钱，我要很有钱。
你整个社会氛围把病房护理师当看护使唤
在病房在急诊都觉得我有缴健保费所以..........
一天到晚闹急诊闹病房的层出不穷
要有多大的使命感才会继续做下去
※ 引述《DrBear (老熊)》之铭言：
: 雅英应该是本来就爱搞笑
: 所以到台湾来很符合这边的味道
: 整个就很讨喜
: ※ 引述《uuuuOPuff (♥ 宠虫倚泡芙 ♥)》之铭言：
: : 这个有看到 一个韩国ytber来台看棒球发现南珉贞并对她做了访问
: : 南说在韩时低薪 而且是很难大方回答亲戚是在跳啦啦队的那种社会风气
: : 这样看来跟医护有点像 看透的出走 年轻的初入社会的接上
: : 还有她有浏海穿女警那张照真的跟平常强太多了 现在头发还被雅英说蟑螂
: : 雅英推荐有跑出来的几乎都会看 搞怪搞笑的花样真的很多 就连砲哥跟她说穿高跟鞋不怕
: : 跌倒喔 她远远还能听到做个快跌倒的样子 真是个有趣的灵魂