其实这个要从循环的起始开始
台湾的人一向是只要你给我飞就没问题
只要你给我看病就没问题
只要你给我开刀就没问题
但是但是
从来不会有人想到
这些人是怎么能够让你飞的
这些人是怎么能够照顾你的病的
台湾人只会想到：反正你就不要给我出问题就好
出问题我就告到你倒闹到你倒
但不会去想要从根本解决问题让问题减少发生的机会
所以在这种投机的状况下
就会出现了压榨第一线工作人员的状况出现
反正我就只要有人出勤就好
出勤的人身体状况如何精神状况如何都不重要
无法出勤我就只要怪第一线的人就好
到底是什么系统性的问题造成现在的问题不是我需要关心的
※ 引述《samok (记者脑残只会抄脑残公社)》之铭言：
: 旅客：干我要飞 叫你boss出来
: ↓
: boss:空服摆烂
: ↓
: 空服：boss 摆烂
: ↓
: ∞
: 不过问题出在资方r 累死不崩溃才怪
: ※ 引述《DrBear (老熊)》之铭言：
: : 真的没飞了
: : 有旅客说我旅客的权益在哪里？
: : 这件事应该要找资方问
: : 而不该把茅头对准劳方
: : 这种事情在国外司空见惯
: : 什么都可以罢工
: : 到了台湾
: : 什么人都要问我的权益在哪里？
: : 你现在光只顾你的权益
: : 到了你被侵犯时
: : 就不会有人支持你顾你的权益