以下为代PO
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在一银也待了一阵子了 说说一银现况
当然每个单位或分行还是有差
请自己斟酌
考试：笔试取前面可面试人数
面试则100%决定你会不会录取，所以笔试有达标即可
面试：五个考生对三个面试官
当时的面试官：大学教授、一银总行或分行经理、金融研训院 一共三位
面试官彼此不认识，也不知道他们今天要面对的考生
升迁：五到九职等有一套完善升迁标准，但仔细详读后
认为此标准是给没背景的人作为升迁参考用
备注：五职等：柜台组或外务组
六职等：金融组
业绩：
储蓄险：讲到烂了，现在要做储蓄险也不好做，因为行员都有业绩压力
会买的客人几乎都买了，不买的就是不买
然后99%的行员下分行或直属主管打正式考评决定要不要录用你时都会
被主管问要不要帮自己买
信用卡：跟储蓄险招揽难度有得比，因为102~104进行的新进行员推信用卡推得非常积极
所以现在的新进行员遇到客人时会发现，很多客户都有一银信用卡，根本没得推
而且每个客人手上都有三张卡
基金：IPO要招，但最后都自己买，买多少看理财主管
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ｘｘｘｘｘｘｘ应原PO来信要求，删除最后一段尚有争议之文字ｘｘｘｘｘ
以上
有缺的请版友补充
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