上礼拜第二次面试后，幸运的录取新进人员了
那天人资是说七月初才会开始上先修班和见习，然后八月开始受训
结果今天收到通知，5/30上先修班，6/3开始下分行见习...
因为家里刚好六月初那礼拜有事，所以有点犹豫要不要延到下一梯次
打去问人资是说不确定下一梯要等到什么时候
请问如果我真的延后了，会不会被取消资格呢?
不知道板上有没有前辈遇过类似的问题~
谢谢:)

是很重要的事吗?不然劝你不要 延期要看下期排什么时候如果跟你一起去分行的都去受训 你还是待在分行 到时会有种被海放的感觉 当然如果你不在意也没差囉

基本上还会有之后梯次的

一样是一起30号要报到的只是我4/3就面试完了，整整等了快2个月，超怒！

不介意年底前上班的话...高山一年到头都在招人和刷人其实早或晚受训根本没差受训成绩和分行实习成绩，都是试用期的考核重点晚一点受训，分行业务摸得熟；早一点受训，分行学习会中断各有得失，分行经理印象分数比较重要

4/3 +1....等到想放弃

我放弃这梯了欸 因为还在服役