新闻标题：军公教明年加薪成局！阁揆陈建仁8字表态 调幅战4％？
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内文：继人事总处人事长苏俊荣、主计长朱泽民相继表态挺军公教加薪，行政院长陈建仁
昨（14）日更首度回应，以“我是持正面的看法”8字力挺，外界预估，明年元旦调幅至
少3％起跳，除最快6月拍板，甚至有机会追平2022年的4%，网友分析蔡政府爽快松口的最
大主因，正是明年总统大选在即，为拉拢百万张军公教人员的选票，才会明快拍板，因此
调幅可能不会太低。
苏俊荣日前才称，会尽量朝调薪方向努力，朱泽民马上跟进，称应随物价上涨调整，2年
没调“或许不公平”，紧接着陈揆昨于立法院受访时积极表态，指出这2年经济成长不错
，在考虑到税收及军公教人员过去2、3年的疫情期间，对国家做出重要贡献，因此希望军
公教员工待遇审议委员会的审议结果，会有一个正向回应。
至于调幅部分，工商时报报导，自1997年以来几乎都是调3％，仅2022年为4％，今年调幅
至少3%起跳，有望自明年元旦起生效，而每调1％需编列约70亿元预算。
官员透露，目前还没有做整体经济评估，尚无法确定调幅，但将朝正向发展研议，以往军
公教员工待遇审议委员会在6、7月召开，今年应会提早，近期正在密集蒐集经济指标，最
终结果待审议会上讨论后，会提供数项调幅方案，呈报行政院核定。
对军公教加薪有望，PTT网友多表肯定，但也有人直言，大概是为了选举，每到选举年就
爽快加薪，也有网友直言，物价房价惊惊涨，若只调薪3%根本是实质减薪，也有人感叹公
务员薪资越来接近社会底层，但多认为想借由军公教加薪，进而带动民间企业加薪的可能
性不大。
以1111人力银行日前调查显示，仅45%的企业第1季有调薪计画，低于去年同期的53%，而
平均的调薪幅度，也从去年的4.6%下滑至3.7%，毕竟景气前景不明朗，企业的调薪动作也
趋向保守。
心得:
百万军公教选票还是要顾一下
好棒，政府有做事