大家好，想请问一下，112年初任公务人员是采新的确定提拨退修金制度，那么假设有人111年地方特考考取，通过训练拿到及格证书，试用期间离职重考，那他未来考上仍然算可以符合确定给付的对象吗？
另外就是以高普考及地方特考而言，最后能赶上确定给付的是哪一种考试呢？
感谢答复的版友们

初任才适用新制，只要你在时间前曾任过公务人员，就是旧制

很贼吧

试用期间算有占缺吗？

大家觉得新制比较好？还是旧制？

试用期间不算公务员哦，要试用期满拿到派令才是正式公务员，而且试用期是不算在退休金年资内的肯定是旧制比较好，因为换新制的理由是旧制的退休金负担太重，所以面对现实吧，新制的钱只会更少而已

Tony大，所以基本上明年一月以后初任职的都算新制了吗

到底旧制好？还是新制好？有人有懒人包吗

新制的正确给付标准还没出来，只知道个人帐户制政府不能乱砍而已。

改一改也好啦 总比最后破产连领都没办法领还好

明年七月后才算新制是说新制虽然不会破产，但也没保证能领多少，亏损时甚至一毛都领不到也不奇怪。即使选风险最低的版本，那也只等同于定存，没任何卵用

tony大，请问今年地特年底上榜的话还算初任吗？因为若年底上榜，合格实授最快在7月底更正，应该是派代在7月底，合格时受应该是在113年1月

个人帐户就是存多少领多少 看投资效益而已

旧制如果政府有诚信补拨，就屌打新制，因为明年就能结清目前旧制总人数和需要补拨的总金额如果政府没诚信，那就是自立自强囉，不过我是预测旧制会补拨，但同时打你贪婪老人砍的更少新制则是个人帐户，直接脱钩，号称政府帮你理财（想也知道是帮你亏），而且每个月自提额高，等于112年新进人员每月实领又更少了，退休后就是自己帐户自己领，领完就没了

旧制还有一个问题，明年7月1日前进去的新人是最后一批，以后没有人补进来，形同最后一只老鼠，这样一来基金完全没有活水，靠政府补钱进去.政府会补多少…呵呵..

所以说客观分析旧制好，但这政府基本不用相信，最后都是靠自己

以古鉴今 看看18啪 有点底了吗？

18趴只要是利率下降也没跟着降才很多问题 一堆政客不敢得罪选票真的是贪婪老人

政府肯定帮你亏钱 看高点开始接到现在花了多少了

有个新闻标题 年轻公务员反映：砍18％请爽快一点结果年改所得替代也被砍，明年7月换新制

个人帐户不可能一毛都领不到，建议去了解一下再说好吗…没人知道新制或旧制比较好，毕竟现在进去到退休要30多年，谁知道中间发生什么事

请问有去做过约聘雇职代人员，明年考上公务员，这样算是任用新制还是旧制….？