消息来源：考试院官方网站
https://www.exam.gov.tw/cp.asp?xItem=28301&ctNode=410&mp=1
108年一般警察特考（外轨）四等行政警察名额仅能增50名 考试院表示遗憾
考试院今（13）日由副院长李逸洋召开全院审查会，108年一般警察特考（外轨）四等考试
行政警察人员类别暂定需用名额，确定由内政部原提报的214名，增加到264名，仅增加50名
。考试院秘书长李继玄表示，碍于考试公告在即，这是迫于无奈的决定。
李继玄说，14日就是公告考试的截止日，为免影响办理考试期程，今天审查会勉予同意
依增加需用名额50名通过；考试院对于在100年由行政、考试两院通过的警察外轨特考制度
，四等警察特考内、外轨招考法定名额比例为7比3，今天定案的招考名额比则约为9比1，外
轨名额遭到缩减致影响国家考试稳定性，表示高度的遗憾。
李继玄说，警察考试双轨分流制度自100年经行政院提出要求，并与考试院协商定案实
施迄今，对警察人力多元取才确有助益，目前分发职缺不足问题，主要是近年警察人力甄补
缺乏妥善规划和管控，并非仅受年金改革影响。
他援引数据指出，104年警察退休人数达3,238人，是因100年修正施行公务人员退休法
，规定警消等危劳职务自愿退休月退休金起支年龄从50岁延后到55岁，并订定5年过渡期，
104年底为5年过渡期之最后一年，因而退休人数自100年起攀升，104年达高峰，105年即降
为2,012人。
经统计97年至106年警察退休人数每年平均为1,973人，未逾2,000人。但内政部在104年
至107年每年提列内、外轨需用名额合计均逾4,300人，总计4年进用17,445人，如以常态缺
额计算，等同多进用八千六百余人，因此，近年警察人力甄补缺乏妥善规划及管控，才系导
致职缺不足之重要原因。
李继玄也转述今天全院审查会的但书决定，希望行政院人事总处强化整体人力增补、规
画及管控机制，考选部也应在维系国家考试稳定性的前提下，加强把关，与用人机关密切沟
通、协调。
事实上，考试院在1月17日及23日召开全院审查会，即认为应再增加名额，以维护人民
应考试、服公职权利，经考试院副院长李逸洋率李继玄、考选部政务次长许舒翔等在2月1日
赴行政院协商。行政院经研议后表示，现阶段已面临毕（结）业分发职缺不足问题，仅能酌
增需用名额50名，因此，考试院认为，为何无法增加更多名额，行政院应对外清楚说明。