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想请问 普考题目
1. 我国[长期照顾服务法]于104年6月3日公布，自公布后2年实施。未来长照人力部分，
居家照顾服务人力可能因流动性高(钱少事多)，面临严重短缺的窘境，请说明提高居家照
顾服务员的留任率措施有哪些？
因为我本身就是从事居服员，所以写起来得心应手，把相关的福利都写上去， 但最后分
数 却只有个位数......
此题应该是问现今的留任措施有哪些，我写了 证照加给、国假双薪、还有工作时数上限
等等 福利...
请问是我写错方向了吗？
可以请前辈 或 专业的大大赐教 ...
谢谢^^

个人经验 社政立法这科改得很严= =我是高考，4题写起来都很有把握也只有快40分而已

大大你好,高考今年有上榜,看到这题我的想法是先带一些缺多少的现况 例如照服人员还缺三万 问题严重性然后说明原因 1:员工福利 2:社会地位 3:选训不一4:财源欠缺 5:偏远地区交通费限制承办单位少等等...申论题的解题方式不一

如果是我 会用系统理论当架构再去套你的那些答案

谢谢以上 大大的回复^^

除了诱因外，专业定位、职涯规划、培训制度、双轨(外籍)等现行长照法已经解决了哪些？日后又需要强化哪些等

了解^^

我也是今年两个都有上如果有兴趣可以站内我 因为刚好也有人问我这题，所以我有打一封信回他 虽然我分数不错 但我不太知道为何 可能会让你觉得不屑

^^ 楼上大大 已寄信