Re: [闲聊] 星期日雷艾斯会再上吗

楼主: lupinlin (龙猫小侠)   2020-10-01 13:03:39
※ 引述《hsuchinlun (阿纶)》之铭言:
: 雷艾斯星期二只丢65球,应该是有条件中四日星期日再上。感觉二局就换下来可能有想到
: 这点。
: 江国豪明显就是这两场乐天先不用,留下来丢有心得的兄弟。
: 照上周出场顺序,应该是:
: 五:德保拉 vs 江国豪
: 六:米兰达 vs 罗力
: 日:雷艾斯? vs 邦威
: 还好这周不用打索沙...
: 周日如果不是雷艾斯会是??? 如果星期二雷艾斯丢正常球数,那周末本土谁来丢???
: 最后希望周末横扫邦邦,胜差胜一场~中秋美好收关这样!
推 babysister: 廖照轮值原本就会投吱吱,现关键是要不要去调动雷,是 10/01 00:40
→ babysister: 要让他这周投邦还是下周投吱 10/01 00:40
→ babysister: 原本正常下周三四对吱是雷跟廖 10/01 00:41
廖不是问题, 问题在于雷. 如果用雷投下周比赛,
代表你要用魏硕成或周磊投周末比赛, 那等于是放推.
魏跟周就是还需要在二军训练的投手, 本季实验都实验过了,
没必要在本季继续摧毁他们的信心, 而是看看下季球更不弹时敢不敢把球投更进去.
他们的战场应该是在二军总冠军赛.
二军总冠军赛强度都没办法负担然后能在一军先发, 这完全说不过去.
如果认为二军总冠军赛不重要, 那最千该万死的,
就是不应该把一军五号投手降下去投二军总冠军赛,
因为本周一定会缺一个先发, 排投手时早就可以知道的.
把一个一军战力的先发投手降下去,
然后把一军比赛丢给已经实验过几次知道本季无法在一军站稳脚步的投手,
这真的是莫名其妙.
既然已经这样做了, 你周二又没让雷艾斯投好投满,
那大概是星期天先发了.
你不让他投一休四就是避免他过劳,
但洋投在控制用球数下投1休4并不是什么怪事,
而且, 教练团需要知道雷艾斯对各队的投球表现,
一直拿他对同一队反而有可能让该队找出对付他的方法.
作者: mountchief   2020-10-01 13:10:00
我觉得雷礼拜天再上的机率很高
作者: andersonlin (E-lover)   2020-10-01 13:14:00
测试一下雷对邦的压制力如何也不错
作者: theworld666 (朱朱)   2020-10-01 13:15:00
如果真的要上一个上周磊比较适合吧 他的年纪大概也没什么好练的了 看起来天花板就这样 明年说不定剧转中继了 但追根究底真的就是干嘛下乙忠...
作者: lnonai (lnonai)   2020-10-01 13:18:00
惩罚性调度啊,没看到丘都直接警告了,没爱的投手反观有爱的打者
作者: a251911 (jarek)   2020-10-01 13:48:00
雷再上可以看对邦投的如何!
作者: george0113   2020-10-01 13:50:00
应该是上周末下雨,影响调度。不然礼拜二应该是魏先发。然后下礼拜三乙忠对猴子
作者: assnccu8787 (方bang当随bang)   2020-10-01 13:50:00
如果二军冠军赛打到g5一二军都缺先发
作者: s288529 (sin529)   2020-10-01 13:59:00
礼拜天如果是左魏或周磊,可能大元又要投三局了
作者: kaga2903 (阿赫)   2020-10-01 14:15:00
其实别把投一休四想的这么罪恶,偶尔为之还可但别常态,更何况上一场雷用球数不多,是可以这样用
作者: andy82116 (哭哭鲨鱼)   2020-10-01 14:26:00
周磊都29了,真有人觉得他还有进步空间吗
作者: jason202660 (yellow jason)   2020-10-01 15:11:00
星期日上 下星期按轮值可以再看他对喵一次
作者: william12tw   2020-10-01 15:59:00
为什么没有?我倒是想问你 你为什么会觉得29岁就不会有进步空间?
作者: andy82116 (哭哭鲨鱼)   2020-10-01 16:36:00
你觉得几岁开始是成长期/巅峰期/退化期?MLB的数据是26-32是巅峰期,预期他很难改进是统计后的数据。还是说你觉得他年过30有本事再进化用先发或牛棚的角色站稳一军?
作者: james91718   2020-10-01 17:30:00
每个人情况又不一样,其实也不用把话说太死
作者: andy82116 (哭哭鲨鱼)   2020-10-01 17:39:00
当然每个人情况都不一样,但要期待过去不能、且也过了最佳成长期的选手能行,那也可以

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com