中信保全控血汗 状告球团
http://sports.ltn.com.tw/news/paper/1140569
〔记者黄捷／台北报导〕2014年中信集团接手兄弟象，特别指派24小时保全“发哥”保护
球队安全及负责监管选手，避免再次发生假球事件，不料如今却传出中信拒付120万元加
班费，劳资调解不成，双方对簿公堂。
发哥指控，当初须24小时随队监管维安，还得防止球员凌晨“偷跑”，每周只休1天，且
在球赛结束后才能离开，球队却未依照劳基法按实际工时发给加班费。
发哥无奈地说，在球队工作1年3个月，牺牲赛季期间与家人相处时间，薪水与工时待遇却
不成正比，今年3月向北市劳动局申诉，5月份劳工局前往中信进行劳检，认定违反劳动法
裁罚。
发哥3月离职后，向中信求偿任职期120多万元加班费，但中信只愿给付18万元，因双方开
价落差太大而破局。
中信兄弟回应，发哥对加班条件的认知与公司不同，后续将静待司法公正裁量。
作者:
k75131 (FU)
2017-10-04 13:20:00责任制攻城师表示：
作者: abm311 (abm311) 2017-10-04 13:28:00
军人不适用劳基法，本案被认定违反劳动法规八成是工时出包
作者:
amo0987 (阿摸)
2017-10-04 13:47:00劳检赶快来查一下好了，说不定不只有血汗保全，搞不好其他非球员职位的也是
这间公司本来就没在给加班费的，其他行政质也很惨啦，薪水又低
无聊 记者写一篇出来就急着酸也不查证 隔壁zz.就不要等判决出来被打脸
作者: hahalily 2017-10-04 14:29:00
好辛苦@@
作者:
FK6819 (恨情人)
2017-10-04 14:33:00还没比赛让酸酸热身一下臭了吗？
作者:
crazy0228 (flyriddle)
2017-10-04 14:34:0015个月加班费120万QQ
作者: ohmygodf11 (^^") 2017-10-04 14:35:00
内文有改了 3年120万 还好吧 不过怎做那么久 才在要
以劳基法规定算了一下一个月加班费确实是八万无误但这家公司本来就没在给加班费的，季后赛时期行政全部球场待命，但是能换补休可是保全能换吗?
作者:
k75131 (FU)
2017-10-04 15:08:00海巡带风向囉~
保全人员是劳基法84-1条适用责任制的职业正常工时记得应可不受一日8小时及一周40小时限制而由该员与雇主自行约定但是超过约定的工时时仍然要给加班费
作者:
herocba (生命)
2017-10-04 15:16:00不就劳检过了 认定违法吗
84-1要员工签同意书，华航罢工事件就是逼员工签失败真的不好，希望赶快和解吧 这种工时一人扛很累人的
作者:
herocba (生命)
2017-10-04 15:21:00在工作前就会要你签一大堆同意书 不同意不会任用但这些同意书明明是要劳资协议才行 但大多变成被迫签
作者:
inb (..................)
2017-10-04 15:38:00工作一个月没领到加班费就可以告了或直接离职，怎么工作3年后才在告...
作者:
liafree (星羽~晴)
2017-10-04 15:55:00这一定是事后不满才 最好会拖那么久
说实在的我觉得可信度很高，因为保全基本上都是这样对中信公司来说他们只是依照“业界惯例”而已
作者:
akito555 (Akito)
2017-10-04 16:18:00连结新闻内文已改成3年1个月了
作者:
brian900 (yongyong)
2017-10-04 16:29:00看不惯压榨劳工
作者:
g8g89g8 (酸阳战队 晚点名！！)
2017-10-04 16:52:00劳基法84-1 地板是工时12小时月休六 薪32K 工时超过仍要计加班费
就是av, QJ这类个案整天不知反串还真引战Zzzzz
作者:
g8g89g8 (酸阳战队 晚点名！！)
2017-10-04 16:54:00球团怎不请2人12小时制轮班 然后薪水给高一点或是另计加班费白天管理加杂务 晚上保全加监控 24小时周休一 超过本来就应该给加班费没错啊
作者:
iorice (麋鹿)
2017-10-04 19:19:00问题是工作15个月要120万加班费，这数字比较奇怪