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郑达鸿每年100万激励奖金 出场数、攻击指数是指标
记者欧建智／台北报导
郑达鸿跟中信兄弟签3年合约，每一年都有最高100万元激励奖金，杨培宏表示，激励奖金
的项目包括出场数、攻击指数、最佳九人及金手套，若都达到最高标就是拿100万。
中信兄弟与郑达鸿的合约，郑达鸿除了薪水之外，想拿到更高的价值，就要靠自己的努力
去获得，第3年的薪水也是如此。
杨培宏表示，球团设定的激励奖金项目是出场数、攻击指数、最佳九人及金手套，看郑达
鸿单季的表现，决定他可以获得多少激励奖金，达成某一标准就有奖金，最高就是1年100
万，3年来的项目都是相同。
除此之外，郑达鸿第3年的薪水要看前2年的整体表现，再来决定是多少钱，评估项目也是
出场数、攻击指数，若未达低标就要重新谈合约，达标的话，至少月薪46万元。