[提问] 政见无法达成 总统绩效不好 怎么处罚

楼主: DontGoCMI (大家都爱李俊畿)   2015-11-01 04:00:38
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苗栗
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其他
3. 我要发问 (请在此处写上您的问题)
每8年一定会有新退休总统,加上现代人长寿,累绩下去金额实在恐怖。
而总统参选必定提出许多政见,每每都乱放屁没实际执行。
政绩不好无法达到竞选承诺的正副总统,行为上就是懒惰、欺骗、无能。
没有理由给无能懒惰的员工这么多钱。
公务员推修奉占岁入比例过大,没有办法建设国,亟需改革。
是不是能从正副总统自身做起,优先裁减绩效过差,无法到到目标的退休元首礼遇。
让总统表现有评鉴的机制,在下次总统大选时由选民评分前任总统的退休俸实领多少。
赣! 不然每个参选时都乱放屁,什么政见都没做到,
上台后都死皮赖脸不下台,退休又爽爽过吸国家血。
附上正副总统退休福利阿赣
卸任总统享有下列礼遇:
一、邀请参加国家大典。
二、按月致送新台币二十五万元礼遇金,并随同公教人员待遇调整
之。
三、提供处理事务人员、司机、办公室及各项事务等之费用,每年
新台币八百万元,但第二年递减为新台币七百万元,第三年递
减为新台币六百万元,第四年递减为新台币五百万元,第五年
以后不再递减。
四、供应保健医疗。
五、供应安全护卫八人至十二人,必要时得加派之。
前项第五款礼遇,由国家安全局提供。
第一项礼遇除第一款外,其余各款礼遇之有效期间与其任职期间相
同,未满一年者以一年计。
第 三 条 卸任副总统享有下列礼遇:
一、邀请参加国家大典。
二、按月致送新台币十八万元礼遇金,并随同公教人员待遇调整之

三、提供处理事务人员、司机、办公室及各项事务等之费用,每年
新台币四百万元,但第二年递减为新台币三百五十万元,第三
年递减为新台币三百万元,第四年递减为新台币二百五十万元
,第五年以后不再递减。
四、供应保健医疗。
五、供应安全护卫四人至八人,必要时得加派之。

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