※ 引述《plamc (普兰可)》之铭言：
: ※ 引述《saltlake (SaltLake)》之铭言：
: : 假如我国公务体系的政务官和事务官通通开放向全世界征才，
: : 国政会更清廉进步有效吗?
: 先不要说全世界了
: 每次有机会和产业界老板聊天，我就会鼓吹他们应该更加参与政治，
: 因为台湾最好的人才都在产业界，他们无法想像政治界的人有多低水准云云...
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什么人才?
不同专业有不同的要求，能把公司领导管理好不代表能把国家治理好。
国家依法行政，而法律是人民代表制定的。
公司在合法范围之内，公司所有人可以自己裁量。
国家追求的不只是行政效率，还有一堆分权制衡的机制，以及社会救济的义务
等等。
一些所谓企业人士进到公务体系，首先感受到的就是两大绑手绑脚: 用人与用钱。
公司必要与首要要求就是营利，为求如此一切都好商量。
国家主管用人和用钱能够和公司一样有弹性? 没听过滥用私人和国库通私库?
一个组织运作的两大权限不外用人与用钱，这两方面玩不转，就别说让组织运作
顺利。
能在公司玩的管理方法不代表在政府机构可行。
: 大老板多少喜欢听吹捧的话，尤其这不是吹捧是事实，正在相谈甚欢
: 然后讲到说他的某高管比局处长厉害一百倍，这时大老板就会说，那个薪水不可能去
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很正常，眼光只看到钱的人，正常不会到公务体系做事的。到公务体系发展职涯的，
本就有钱以外的追求。
美国两个著名的例子，阿诺使我性格和川普都用实际行动告诉我们这个道理。
: 征才咧XD