[问题] 请问重新鉴定后为没问题后的工作保障

楼主: Batterygod (电池神)   2024-09-02 11:16:58
版友好,本人患有忧郁症,有办理身心障碍证明的资格,想请教每五年重新鉴定一次的规定,就是说假设我申请证明并获得了身心障碍保障的工作,之后五年后重新鉴定后为没有忧郁症,那么公司会因为要腾出身心障碍名额,而我没有忧郁症而把我开除吗?
会问这个问题是怕假设能开的话,五年后我身上有身心障碍纪录,因此找工作会有困难,并且也被判定没有忧郁症而没有保障工作,那么我就非常难找到工作了,可能会考虑不申请身心障碍证明,毕竟无法确保有稳定的工作。
第二个问题,公务员的身心障碍特考适用我上面的问题,能因为重新鉴定没过而把我开除吗?
这个问题非常困扰我,如果版友能解惑,会非常感谢
作者: sony1733 (我的旅程就此展开)   2024-09-02 15:42:00
就做到让公司没办法开除你啊
作者: l26921216 (很悠闲的生活~~)   2024-09-02 15:59:00
身障特考当下具有考试资格应届上 后面不会因重新鉴定而丧失资格 不用担心这问题
作者: lolicone (∥○△○∥)   2024-09-02 16:49:00
1. 每个公司的规定不同,就结果论是可以的,但不会以你不是身心障碍者为由把你开除。2.取得资格不会因为你没手册而丢工作。
作者: bill0205 (善良的小孩没人爱)   2024-09-02 16:52:00
事实是雇主也不能因身障而解雇你 如果是 恭喜你得到第一桶金^或非身障

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