[问题] 身障特考分发后单位可以取消资格?

楼主: assu (ASSU)   2016-06-30 19:17:53
各位版友大家好
最近从辅导老师那边听到说
有视障巡回辅导教师跟我的辅导老师说
巡辅师有学生特考分发后被单位退掉
又没其他单位收 结果就没工作了
想请问版友有这样的规定吗?
希望有特考上榜的版友们可以分享经验
感谢!
作者: shinemore (shine)   2016-06-30 19:28:00
应该是训练表现不及格所以被刷掉了吧
作者: yamazaki2010 (每天發一廢文 保證不憂鬱)   2016-06-30 19:57:00
再重考阿,就又有工作了基础训练就算不及格也没关系但再分发机关的实务训练被打不适用应该就...一来一往就10个月过去了,刚好又能再考一次
作者: MonacoRos (XD)   2016-06-30 22:19:00
不可能取消吧 是实务训练被刷了 要是障别影响到工作会被刷掉不意外 不过大多数还是帮忙啦 只是久了就顾人怨
作者: linmarkyu (飞影)   2016-06-30 22:57:00
应该是实务训练被刷 若是因为障别而影响工作 尽量跟长官说明职务再设计 但这个仅限于障别严重来说 EX:肢体障碍不能搬重物...等 这个是可以的 不过 决定权还是在于长官 若是长官不同意 也只能选择重考了...已经上榜的身障朋友 检视自己的障碍 是否会影响到工作 会影响的话 可考虑是否该放弃录取资格 我知道重考又是辛酸的历程 但这个问题 本来考前就要了解的而不是考上了 就开始烦恼各种因素 有些是可以考上再烦恼 但有些就不是 像选择类科时 就要了解该机关的工作内容以及注意事项 或许可以避开障碍的困扰 不然就是自己要想办法去克服障碍 把不可能化为可能 加油
作者: xo7796 (汐华 初流乃)   2016-06-30 23:22:00
是可能发生的,按规定是可以的
作者: octy (only)   2016-07-01 00:15:00
我是新手问个笨问题 政府办身特是为了帮助障碍者 但释出的职缺难道不能为身心障碍者设计调整一下么
作者: ting69 (☆婷☆)   2016-07-01 02:16:00
职务的调整跟设计应该都是有讨论空间的 我考上进去后做的职务和当初开出来的是不一样的 还有如果有辅具需求的也可以申请 不过真的自己也要表现的好ㄧ点才有讨论跟争取的空间
作者: Lumia520 (@@)   2016-07-01 08:18:00
应该是实务训没过
作者: mcdj398 (阿玮)   2016-07-01 10:55:00
原以为身障人士考上公职可以稳定了,没想到未必
作者: linmarkyu (飞影)   2016-07-01 12:09:00
楼上m大 基本上取得合格证书 就表示实务训练已过关也可以说是 稳定了 基础训练就代表跟着你的障别是否影响工作 若是影响 就要跟长官说明 能否职务再设计但决定权在于长官同意与否 或许就像楼上t大说的 要表现好一点 才能争取的空间 职务再设计之前 一进去该机关的工作内容 完全比照一般考试(EX:高普初等)之考生进去的工作量 没有因为是身障特考或是因为身障而减少工作量 所以 有无申请职务再设计 工作量就会很大的差别~ 结论:想要实务训练过关 在考前考选部所公告的职缺表各机关之“工作内容与注意事项”都要很详细的看过 且斟酌自己的障碍状况而选定类科~ 不然就要想办法“克服障碍” 突破困难重重的工作自我超越
作者: MonacoRos (XD)   2016-07-01 13:43:00
职务设计很难啦 开缺的时候又不知道录取者障别 进去以后同事主管忙的要死根本没时间理你 限制障别又会被说歧视 不过真的为了整个身障族群好应该职务设计限定障别然后开更多缺
作者: b14921447 (飘落凋零的樱花)   2016-07-01 14:38:00
现在能做到的就是机关开缺时,职缺介绍尽量写清楚,例如本工作需时常走动,或是需时常驾驶公务车外出、工作地点有无无障碍坡道或电梯之类的...让不同障别考生自己斟酌然后机关通常缺人(缺人做事或缺身障名额) 有考生进来应该是都会给过啦 很少看到实务训刷掉的 有点好奇刷掉的例子是发生了什么事
作者: MonacoRos (XD)   2016-07-01 15:58:00
我听过有精神方面问题的被刷 还有某国营听障面试不到60分 其他应该是都会帮忙
作者: linmarkyu (飞影)   2016-07-01 16:21:00
楼楼上M大 以限定障别来的话 会造成显失机关的平衡这样做会让机关特定某障别 或是爱用同一个障别 显得有违比例原则、平等原则 目前现况只能在准备身特考试时 查看历年来的各类科之职缺表 该表上都有列入工作内容与注意事项 再检视自己的障碍状况而选定类科~避免考上时 不会因为障别 影响到工作 而感到困扰(EX:小明是肢体障碍 准备时想报考图书资讯管理 但看到工作内容是需要搬重物 只好放弃而选择别种类科)这样的举例 就是先看过你要考的类科 详细的看过工作内容与注意事项 再检视自己障碍状况 这样有幸考上了就无须烦恼这个问题~ 至于楼上b大 职缺表有些机关都会写清楚 在工作内容的最下面那点 EX:需要走动、搬重物、需有基础专业、已职务再设计...等 有无障碍坡道、电梯 这个工作地点都会注明 但多数身障朋友比较注意考科少、名额多 很少去注意机关的工作内容
作者: theiceking (BBtoKK)   2016-07-01 18:02:00
首先要件当然是先考上,没过第一关就什么都没有然后工作内容就算有看有选也不一定选的上是第二要点
作者: xx3877 (@_@)   2016-07-01 18:34:00
所以我说不可能阿~
作者: linmarkyu (飞影)   2016-07-01 19:38:00
楼楼上t大,选择机关问题,基本上,只要名次在前段、中段,都有机会,毕竟比较有优先权,当然中段不可能比的过前段,但至少能进前五~十个的机关志愿吧?而后段,甚至最后勉强录取的,只能默认,所以,由上述可知,想要进的机关,或是想要有优先权,必须名次要冲到前段,除了冲名次,没有别的方法可以有选择优先权。
作者: theiceking (BBtoKK)   2016-07-01 22:23:00
所以前面打了一整串的EX并没有多大的意义因为不确定性太多了,总不能考虑一大堆然后不考吧?
作者: linmarkyu (飞影)   2016-07-01 23:51:00
基本上那些EX 只是针对自己的障碍来斟酌 因为障别有好几种 无法一一审视 职缺表所列的注意事项 是要身障考生留意 当然不是每个机关都有限制 还是有机关没有这个限制的 所以才要由身障考生自己斟酌 若是有想报考类科 却因为有些机关限制 但有些机关没有限制又不想被抢走没限制的机关 这时 只能想办法让名次考进前三名 榜首为佳 不确定性太多了确实没有错 但又不想因不确定性太多 唯有冲名次在前段 这样就不会因为不确定性而太多了吧!? 不过确实没有多大意义...
作者: b14921447 (飘落凋零的樱花)   2016-07-06 08:54:00
我考三等的时候30几名 名次偏中后 但有幸让我中第4志愿虽不是首选,但也算还蛮满意的工作了感觉填志愿有点看运气,考后面不见得没机会,但如果有非常想要中的选择,还是尽量拼到前面为佳

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