不知道这20几天到底在坚持什么
坚持想像中的周休二日?
坚持幻想中的内勤工作?
面试的时候老板就跟我说这工作只要打对单接电话就好
然后周休二日，公司付劳健保
问我不会每天都5.30要下班吧？没有带小孩的问题？我说不会
一开始底薪23000，等你能独立作业的时候会帮你调薪
好
第一天来上班
老板就把我叫过去
说下班忙完自己的事要问旁边的有什么需要帮忙
一切看似都很合理
然后我第一天就加班到七点才回家
客人问题千奇百怪
最常问到价钱
好啦你做10几年当然知道
但新人怎么会知道?
公司的系统软件是10几年前买断的简陋不说，查个东西就当机(资料量太庞大)
只能用第一个字搜寻
就算了
他们一开始也没跟我说从哪去找过去报表跟订单
只教我怎么销货key单，然后要我自己通灵开窍找到报表位置
公司秘书室只有四个人
一个会计，一个经理，两个接电话key单的
姑且叫另一个key单的婷婷吧
经理每天中午就会离开公司去跑业务，基本上前几天都是经理教我的，婷婷很凶，讲话很
大声的那种，她也很忙，非常忙，忙到没空教我
所以经理走了之后我一大堆问题都只能问婷婷，没办法，系统不完整，没办法说型号之后
价钱多少显示出来(客人最常问这个)婷婷也没有告诉我哪边可以看价钱，或许他们早就记
在脑中，但我不是
没教人，东西又杂，每天都有我没看过的东西出现，不是只有key单订货那么简单，他们
也没教什么时候判断要轨道什么时候不要，全部要自己去通灵
没人跟我说什么东西代号开头是什么，查中文又不按照东西名称打，问了又觉得我烦
然后客人问题很多，但大部分都是我没办法解释的
每天就是一直问婷婷
一直加班(经理六点半会回到公司)然后说我订单哪边不对要修正，通常搞到七点
每天喔
从第一天就加班，快的话六点，慢的话七点
到现在三个礼拜还是一样
一开始想说菜B8要弯腰
后来越想越不对劲
凭什么我拿底薪还要陪你们责任制天天加班
还因为老板一句帮旁边的，每天要走前还要问他哪里要帮忙
就在12月3号那天
月初+礼拜一
婷婷在公司做到12点才回去
那天我key了20张，她大概key了50
然后隔天老板就说他到12点才走
那天下午老板娘跟我说婷婷12点才走，他们觉得我都没帮到她，觉得我应该全部学会了
我抄你的...
你们都说我学得很快，对，我学得快，但我不是神，不可能两个礼拜跟他10几年平起平坐
真的出一张嘴欸
说我应该要帮他，对啊打了20几张单尽我的力量了还七点下班每天脑痛，没帮他？
不是只有他们想的key单那么简单
会计看到我的打卡时间就问我(平常上班忙到没办法讲话，我们是在上班前讲的)
他问我昨天几点下班，我跟他说7点，他说事情做不完的啦，告一个段落就该走了，是婷
婷自己爱加班(对，可是老板第一天就说要做完才能走，我又傻傻的电话来就接，接不完)
说我该下班就要下班了啦
我反问他之前那个都几点下班，会计说五点半就走啦，他们都觉得那个是新人，我回说我
也是新人？会计说能力不一样啦
什么鬼，能力好就这样被虐？能力不好就可以准时下班？
看到其他部门准时5.30下班，上班嘻嘻哈哈听歌还可以在楼上煮东西，不懂自己天天无薪
加班，忙的时候喝一口水都觉得奢侈，到底在智障什么
而且他们加班有加班费，我没有
每天都有人问我还适应吗？就算不适应我会说吗？
今天受不了跟老板提离职了
他还不让我走，觉得我学得快看起来没问题为什么要走？OS你也只看到表面而已
公司软硬件都太老旧，一笔订单要手写3次再打单(还不含传真印工单算幅数)
现在设计软件那么方便，给个宽高其实电脑就能帮你算了，顶多一些制客人
可是老板觉得不想花钱，那就这样八
跟老板说了加班问题，他说是你动作慢，说是婷婷自己爱下班再key，如果我上手了自然
就会快，我听你在屁
说我动作慢？key单那种烂事整天的单花不到10分钟就key完了好吗
麻烦的是软件难用
麻烦的是要一直打给厂商客人联络，要怎么回客人，司机每天下班好朋友上班要你命，有
事情交办他们都说不知道没给他们。防焰标签司机货有点到给楼上车，楼上说不知道没拿
到，谁的问题？又怪到我没注意，谁会去注意司机整天进进出出在干嘛？然后厂商也难侨
，说证明有在控管的所以不给，打过去还会被臭骂一顿，司机不会自己打喔？干
自己点不到货就跟你说没来，不会看看公司那环境乱七八糟，新的旧的都搞在一起我怎么
会知道在哪，没人跟我说过什么东西放哪啊？
四点半还要寄东西，常常缺东缺西，要通灵自己打电话问楼上问有没有用好，直接跟我说
有东西要寄我就会自己用到好不用问，真当我神
还有之前要给防焰证明三份我只给到一份，后来打给厂商再要两份(破例)，厂商隔天送过
来我也有看到，拿给司机，然后今天客人打过来说没收到，已经是几天前的事情了..我打
给司机，司机只回说听不懂我在说什么
说这几天没送那家，那我的证明呢= =也不在我位置上
真的见鬼，问他们也没用
电话一直响Line一直跳，经理又丢其他的给我，到最后我索性不接电话，根本接不完...
先把自己手边处理好，就看谁可以忍受那电话铃声而已
然后老板说婷婷自己要下班才Key单，屁啦，她上班的时候接电话接到快累死你有没有看
到？只会怪别人下班key，工作内容又没办法化繁为简，说是别人动作慢的问题...
每天都很想离职，都想说学
但
那种环境
想到我未来也跟他一样
觉得累
而且什么都不教，一个月后我还是一样一直问有意义吗？
喔还有一件事
为什么老板娘叫我做什么我就跟狗一样要过去
常常忙到一半，她就过来：小涵，妳以后每天早上来就把陈董桌子擦一遍地上扫一遍
不然忙到一半，她叫我过去：小涵，地上这个黑黑的你能刷起来吗
电脑硬件也问我，软件也问我
簇繁不及备载
干
真的是来乱的
还要帮她买午餐，还有限制不能吃什么
还要帮公司开门
到底在干嘛啊我
每天回家都在哭，不想成为第二个婷婷
他们都说我厉害学很快
但我每天都在质疑自己工作能力
每天回家都觉得脑痛
完全不想动脑只想睡觉
哀
p.s.
感觉太轻描淡写了，有一次在家哭了一整晚，不管谁问我我一律不回答，觉得委屈，被他
们看是草莓，想要争一口气，可是我的工作内容阿笋自己看了都说他没办法做(只是纸上
的东西，更不用说看不到的)
然后能独立作业加薪
什么鬼，加多少？能独立作业又是怎样？东西太多太复杂，要像他说的能独立作业至少半
年，至少。更遑论只是个骗你呆的幌子
而且每天在想
是公司问题还是我的问题
是公司整个流程跟人力安排出问题，还是我们没能力
觉得接单系统是不是可以再简化，可惜软件已经买断，客人一张订单你就得抄3-4次
可是他们已经习惯
教育新人是否出问题，到现在什么东西多少钱都还要问婷婷，他也没告诉我哪边找怎么看
因为他也很忙
老板觉得反正电脑就是个生财工具...他觉得很好用了根本不用换
只会怪我们加班到很晚，都不会想怎么样才可以让我们早点回家 简化系统效率，也是，
他根本不懂只负责谈case
每天都有一堆靠北事
难怪公司剩下老人
因为新人待不住
没有想要改变他们的意思啦，30年老公司已经定型，经理做20年，婷婷做10年，都很熟了
啦
就，我自己走