版上前辈、先进早安
统一另发一篇回复推文问题
1、四年前就是因为在PTT上找到很不错的才会继续想在这里征才
现在还待在原本的公司好好的
2、免洗的奴工.......我也是从助理工程师上来
以前根本没任何机会，参观别人的案子
更不要说参观台北建材展、东京建材展、建经公会举办的工地观摩
都这样了不会免洗，谢谢
3、上班时间早上8点到下午5点半，中间休息1.5hr
4、月休红字-2天 (正在争取月休8天)
5、灌浆有加班费
6、员工有购屋优惠、有投资奖励(3年25%)
7、有经验的也可以(薪资区间往上)、非本科的也OK(但薪资区间不同，往下)
谢谢

月休2天

月休红字-2，每个月不算连续假期也至少有8天所以最少月休6天吧？*不算连续假期红字也至少有8天

月休红字-2

真的不是要嘘你 上一篇回我说不同公司这篇又在同公司了

新人有表现之后请帮年轻人调薪 不然再会教都没用祝顺利

一个月不是月休8天吗 少休的要不要算加班费？

楼上看不懂1.的意思，他是说他自己换公司，四年前找的人还在原本那间公司

月休6还那个薪水….

你敢用这薪水说月休6天也要敢被喷

先闭嘴

台中薪水不意外 但你干嘛不去越南找阿 新南向阿

劳基法不是规定要休8天吗？

https://i.imgur.com/Iw7v8Tl.jpg做现场比餐厅还不如

薪水低就算了，连月休都要凹，有这种公司真的很悲哀….

这薪水只能找高职毕业生吧

所以32k内含两天的加班费，唉，新鲜人还是转行吧

去鼎泰丰洗碗吧

薪水跟假才是员工想要的 培训是让员工战力更强 不训也行

好了啦 还敢回文啊

台湾的劳基法其实是资方利益保护法

参加建材展是建筑师的事吧...营造厂就按图施工就对了

四年前到现在，物价房价涨了，你的薪水也没涨阿.....这种奴隶级的薪水，应该是不敢PO到求职网才来这边找任劳任怨的阿呆

你要不要找四年前找的那个人过去比较快

现在没周休二日见红放的都不考虑了，爽都老板爽，干嘛那么奴呢