楼主:
jenis110 (jenis)
2018-03-15 21:04:52小女子今年28岁,大学是私立文组科系
因为高中玩过社团,大学就不想再浪费时间,大二开始在专柜打工赚生活费
当时对卖东西非常有热忱也觉得能获得成就感
毕业后透过引荐也获得一份销售性质的工作,起薪+奖金在同侪中算有竞争力
后来父母希望能回家帮忙做生意,加上一些私人因素,就在家工作了约莫两年
也因为实际经营店面得到很多宝贵经验(并不是在家耍废当米虫啃老)
只不过家中的传统产业不是我的兴趣,过几年搞不好也会渐入夕阳,前景不是这么看好
离开后有想过自己创业卖衣服,但除了要一笔资金,也是觉得市场饱和就放弃。
误打误撞到了现在的行销公司也快三年了
公司不大,老板不喜欢管事,所以有把大部分的权力授权给我
虽然是挂名秘书,实际上工作包含了财务、人事、专案执行
初期帮公司做内部流程优化、资料格式化、海捞过往的文件碎片并整合,觉得颇有挑战
而且时不时还要做公司的专案(有扛kpi)
不过最近深感公司资源缺乏,自己很难再成长,虽然pay给的不差
但是决定要脱离舒适圈并找到可以长期发展的职业,毕竟年纪也不小了
知道文组普遍不吃香,薪水低一大截,会担忧出去后是否能有现在的薪资水平(年薪52)
目前有归纳出一些方向,希望大家能帮忙分析看看~
人资类:
我喜欢文书工作,但是又很怕工作内容没有挑战性(也是怕没有竞争力)
如果朝这面向发展,会以HRBP为长期目标。
不过台湾传产好像不这么重视人资,因此希望能进入科技/金融/外商的HR工作
听说门槛很高,不知道自己没有人资所或留学经验有没有机会?
科技业PM:
科技业、软件业还是比较有前景,虽然从未接触程式,但我可以学
加上英文还可以(多益蓝色),我也愿意从助理做起
看了一下数字银行,PM助理的职缺似乎很少,有些无经验可的PM职缺又令人怀疑?
有没有文组转职科技业PM可以分享的呢?
如果当作职涯目标,首先要先精进哪个部分?才能拿到这行的门票
铁饭碗:
身边许多亲友是公职、国营,心态上多少有被影响,加上想成家的话稳定不妨也是个选择?
目前对中华电信的职缺较有兴趣而已,普考高考都还好,作文也是个罩门...