经常看电视又这样的情景出现，曾经想过有一天
会有人来挖我，但没想到这么快就发生在我身上...
是这样
目前在一家人力公司上班工作是外劳管理+英文翻译
月薪26.6k 不算高，但上班很弹性不打卡..我可以到
处跑实际上每天工时大概4-5小时而已，有时更
短，但有时更长也不会有加班，没事我就跑回家但
需24小时待命即使六日休假有突发状况我也要赶到
（但通常都没事，偶尔才有）这是第一份工作，
已经做了三个多月，试用期满但没调薪消息..
挖角的公司是我们客户公司..就是我们的衣食父母，
我们就是主要做他们的外劳，一家大型电子公司，给
我的职位是外劳管理师，试用30k期满32k，考绩调
薪，每季3-5000奖金，出国挑工额外补助每天35usd
整体待遇比原本高不少..但上班时间则变固定的打卡
上下班8：30-17：30 每天八小，下班就下班不必待
命，周休二日，工作自然比较忙。
但为难的点是...挖角公司外劳管理师的职位其实是直
接对我们公司管理的窗口，再由我目前公司管理外劳
，这样跳过去以后常面对面是不是会有点尴尬..？
而且对方公司要我周六立刻报到..这我实在不知道怎么
跟现在公司交代..
我意愿是很想过去，但我觉得必须要先能给现在公司一
个交代，例如找到人交接为止..
各位能给我点意见吗？谢谢！
手机排版乱请见谅 抱歉！

跳,你们公司要留你,叫他加100%!看多少薪水留人你以为30几K可以在台湾买房子吗?做三个月,可以直接离职,但是为了以后要面对这家,你还是直接讲,顺便跟他们讲要去哪里?闹的太僵,你以后可以钉他们!一边以软一边以硬